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  3. 为了避免无功人员自傲或有功受屈，项目监理机构在内部协调时要做到（　）。 A、人

为了避免无功人员自傲或有功受屈，项目监理机构在内部协调时要做到（　）。 A、人

Loveyou2020-05-20  40
问题 为了避免无功人员自傲或有功受屈，项目监理机构在内部协调时要做到（　）。A、人员安排上要量才录用B、工作委任上要职责分明C、绩效评价上要实事求是D、矛盾调解上要恰到好处
选项
答案C
解析本题考查的是组织协调。项目监理机构内部人际关系的协调包括：（1）在人员安排上要量才录用；（2）在工作委任上要职责分明；（3）在绩效评价上要实事求是；（4）在矛盾调解上要恰到好处。在绩效评价上要实事求是。要发扬民主作风，实事求是地评价工程监理人员工作绩效，以免人员无功自傲或有功受屈，使每个人热爱自己的工作，并对工作充满信心和希望。参见教材P153。
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