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为了避免无功人员自傲或有功受屈,项目监理机构在内部协调时要做到( )。 A、人
为了避免无功人员自傲或有功受屈,项目监理机构在内部协调时要做到( )。 A、人
Loveyou
2020-05-20
38
问题
为了避免无功人员自傲或有功受屈,项目监理机构在内部协调时要做到( )。A、人员安排上要量才录用B、工作委任上要职责分明C、绩效评价上要实事求是D、矛盾调解上要恰到好处
选项
答案
C
解析
本题考查的是组织协调。项目监理机构内部人际关系的协调包括:(1)在人员安排上要量才录用;(2)在工作委任上要职责分明;(3)在绩效评价上要实事求是;(4)在矛盾调解上要恰到好处。在绩效评价上要实事求是。要发扬民主作风,实事求是地评价工程监理人员工作绩效,以免人员无功自傲或有功受屈,使每个人热爱自己的工作,并对工作充满信心和希望。参见教材P153。
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