通过无结构小组的交互方式来改善行为的组织发展方法属于（）。

shuhaiku2019-12-17 82

问题通过无结构小组的交互方式来改善行为的组织发展方法属于（）。

选项 A.敏感性训练B.调查反馈C.质量圈D.全面质量管理

答案A

解析本题考查组织发展方法。敏感性训练是指通过无结构小组的交互作用方式来改善行为的方法。

转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/2KQsKKKQ

相关试题推荐

随机试题

通过无结构小组的交互方式来改善行为的组织发展方法属于（ ）。