首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
职称考试
职工通过本岗位的工作和自治实现对管理的参与,具体形式包括 ()A.质量管理小组 B.提出合理化建议 C.职工代表大会制度 D.各类岗位责任制 E.班组自我管理
职工通过本岗位的工作和自治实现对管理的参与,具体形式包括 ()A.质量管理小组 B.提出合理化建议 C.职工代表大会制度 D.各类岗位责任制 E.班组自我管理
admin
2020-12-24
58
问题
职工通过本岗位的工作和自治实现对管理的参与,具体形式包括 ()
选项
A.质量管理小组
B.提出合理化建议
C.职工代表大会制度
D.各类岗位责任制
E.班组自我管理
答案
ADE
解析
职工通过在本岗位的工作和自治实现对管理的参与,如质量管理小组、班组自我管理、各类岗位责任制。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/5BmQKKKQ
相关试题推荐
共用题干 一般资料:求助者,女性,32岁,公司职员,大学本科案例介绍:求助者在一家大型外企从事人力资源管理工作,收入较高,工作得心应手,没有量化的业绩指...
共用题干 一般资料:求助者,女性,32岁,公司职员,大学本科案例介绍:求助者在一家大型外企从事人力资源管理工作,收入较高,工作得心应手,没有量化的业绩指...
共用题干 一般资料:求助者,女性,32岁,公司职员,大学本科案例介绍:求助者在一家大型外企从事人力资源管理工作,收入较高,工作得心应手,没有量化的业绩指...
共用题干 一般资料:求助者,女性,32岁,公司职员,大学本科案例介绍:求助者在一家大型外企从事人力资源管理工作,收入较高,工作得心应手,没有量化的业绩指...
共用题干 一般资料:求助者,女性,32岁,公司职员,大学本科案例介绍:求助者在一家大型外企从事人力资源管理工作,收入较高,工作得心应手,没有量化的业绩指...
共用题干 一般资料:求助者,女性,32岁,公司职员,大学本科案例介绍:求助者在一家大型外企从事人力资源管理工作,收入较高,工作得心应手,没有量化的业绩指...
共用题干 一般资料:王某,女性,22岁,公交车售票员。案例介绍:王某由其母亲带来,主诉两年来经常被人盯着看,她实在忍无可忍,现已严重影响了工作和生活。下...
共用题干 一般资料:王某,女性,22岁,公交车售票员。案例介绍:王某由其母亲带来,主诉两年来经常被人盯着看,她实在忍无可忍,现已严重影响了工作和生活。下...
共用题干 一般资料:王某,女性,22岁,公交车售票员。案例介绍:王某由其母亲带来,主诉两年来经常被人盯着看,她实在忍无可忍,现已严重影响了工作和生活。下...
共用题干 一般资料:王某,女性,22岁,公交车售票员。案例介绍:王某由其母亲带来,主诉两年来经常被人盯着看,她实在忍无可忍,现已严重影响了工作和生活。下...
随机试题
物流系统的各项投入在价值形态上表现为物流成本。 A.对 B.错
某职工离开原岗位试图寻找更好的工作属于()。
年度状态评价目的是全面掌握设备运行状态,准确评价设备健康状况,科学制定设备(),
张老师在历史课教学中,展示了当地历史、地理等一幅幅美丽画卷,培养了学生热爱祖国大
在绩效管理的各个环节中。管理者关注的中心和焦点应当始终是( )。
对颧突的描述,不正确的是()A.颧突的位置可接近牙槽嵴顶B.为上颌第一前磨牙根尖部的骨突起C.与之相应的基托组织面应做缓冲D.位于口腔前庭E
在法律层面上,由于()的位阶比法规《电力设施保护条例》高,导致供电线路与客户房屋纠纷的投诉案件存在较大法律风险。A:《侵权责任法》;B:《物权法》;C:
急性心肌缺血发作后,下列指标在血中出现最早的是A:肌红蛋白B:CK-MBC:LD1D:ASTE:cTn
职能式组织方式中,上级对下级的管理通过职能机构完成,其主要优点是()。A:不同专业之间易于协调B:分工细化,专业水平较高C:关系单一,决策迅速D:上下结合
现实冲击疗法的特点包括()。 (A)其原理与系统脱敏法完全相同 (B)让求助者暴露在实际的恐惧刺激中 (C)不允许求助者用不适应的行为应对 ...