首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
外语考试
小昌在大学毕业找工作时不但考虑工资水平,还考虑职业发展前途、企业声誉等因素。他在
小昌在大学毕业找工作时不但考虑工资水平,还考虑职业发展前途、企业声誉等因素。他在
tikufree
2019-12-17
70
问题
小昌在大学毕业找工作时不但考虑工资水平,还考虑职业发展前途、企业声誉等因素。他在求职过程中发现,有些企业坚持支付超过市场均衡工资水平的高工资,而不像教科书说的那样,按照通行市场水平支付工资,此外,他击求职的一些企业面对人工成本不断上涨的形势,开始用机器人替代一些人工操作,让他没想到的是,大学同班同学小王由于一时找不到好工作,家庭经济状况又不好,故选择去一家快递公司当快递员了根据以上材料,回答下列小题小昌在找工作考虑多种因素的情况表明,劳动力市场存在()的特征。
选项
A: 交易对象难以衡量性B: 交易复杂性C: 交易延续性D: 出售者地位不利性
答案
B
解析
劳动者在市场上找工作时,会全面考虑所有的工资与非工资就业条件,并且总是倾向于选择净收益最大的那种工作。在除工资之外的劳动力市场的交易条件中,工作条件和工作环境的好坏也是交易能否达成的一个重要决定因素。这体现了劳动力市场交易条件的复杂性。案例中,正是由于劳动力市场交易条件的复杂性,才使得小吕在找工作时考虑多种因素。@##
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/5ZNlKKKQ
相关试题推荐
( )又称违约风险,是企业在付息日或负债到期日无法以现金支付利息或偿还本金的风险
下列关于到期收益率影响因素的说法,错误的是( )。
假设企业年初存货是20000元,年末存货是5000元,那么年均存货是( )元
( )是用来衡量企业的短期偿债能力的比率。
新兴的、快速成长的企业,由于需要不断进行资本投资,其经营活动现金流量可能为( )
下列选项不属于基金业绩评价需考虑的因素的是( )。
A公司是一家风力发电设备的生产企业,成立于2010年。成立之初,人力资源部根据公
请为某企业集体协商谈判出谋划策,以便达到更好的谈判效果。
为员工建立职业锚设置通道。
请设计一份企业员工持股的实施方案。
随机试题
(96-98题共用题干) 德国牧羊犬,雌性,3岁,一个半月前发情,但未配种。近
皮质激素隔日清晨一次给药法可避免 A、对胃酸胃蛋白酶分泌的刺激作用 B、类
某病人1缺失,要求做固定义齿修复,并对修复效果要求高,在行金属烤瓷桥修复时,为了
关于职位说明书内容的说法,错误的是( )。
班集体必须具备的四个基本特征是:(1)明确的共同目标;(2)—定的_;(3
13OPS属于()
证券组合管理的第二步是进行证券投资分析,其中对所选择的证券(组合)进行考察分析的
心理咨询中使用面质的目的包括()。
“塞因塞用”治疗法则适用于 A.虚实兼夹证B.里实证 C.真虚假实证D.
随着商品流通、贸易往来、人际交流的越来越(),远古时代那种依靠步行的交通方式以及手提、肩扛、头顶的运输方式已很难适应社会发展的需要,于是交通运输设施的...