根据美国人力资源管理专家盖特伍德和菲尔德的报告，能够较好的预测拟招聘员工未来工作绩效的因素包括()。A: 年龄 B: 教育背景 C: 智力测验成绩 D: 工

admin2020-12-24 64

问题根据美国人力资源管理专家盖特伍德和菲尔德的报告，能够较好的预测拟招聘员工未来工作
绩效的因素包括()。

选项 A: 年龄
B: 教育背景
C: 智力测验成绩
D: 工作试用表现
E: 兴趣

答案CD

解析

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