政府间财政收入划分一般遵循的原则有（）。A.集权原则 B.区域原则 C.效率原则 D.恰当原则 E.收益与负担对等原则

admin2020-12-24 61

问题政府间财政收入划分一般遵循的原则有（）。

选项 A.集权原则
B.区域原则
C.效率原则
D.恰当原则
E.收益与负担对等原则

答案ACDE

解析本题考查政府间财政收入的划分。政府间财政收入划分原则包括集权原则、效率原则、恰当原则、收益与负担对等原则。选项B属于政府间事权及支出责任的划分原则。

转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/7DwKKKKQ

相关试题推荐

某公司计划开发一款新产品，根据调查研究资料可知，预期收益只受未来市场状态影响，在未来市场状态为好、一般、差三种情况下的报酬率分别为40％、15％、-5％，...
某公司计划投资某项目，预计6年后可获得300万元，假定年利率为10％，则这笔收益相当于现在的（）万元。A.100B.150C.170D.200
资金的时间价值率是在扣除风险报酬和没有通货膨胀条件下的（）。A.额外收益B.利润率C.利息率D.平均资金利润率
某公司投资某项目，预计5年后可获得投资收益500万元，假定年利率为10％，则该公司投资收益的复利现值为（）。A.375B.341C.328D.310
在进行薪酬设计时，强调同一行业或同一地区或同等规模企业中类似职务的薪酬水平应当基本相同，这体现了薪酬制度设计的（）原则。A.量力而行B.个人公平C.内部公
企业根据员工、团队或者企业自身的绩效而支付给员工的具有变动性质的经济收入是指（）。A.基本薪酬B.激励薪酬C.间接薪酬D.补偿薪酬
绩效工资的主要形式包括（）。A.月／季度浮动薪酬B.绩效调薪C.收益分享计划D.绩效奖金E.特殊绩效认可计划
企业薪酬制度设计遵循的原则包括（）。A.竞争原则B.激励原则C.适度原则D.合法原则E.量力而行原则
在进行薪酬设计时，强调同一企业中不同职务之间的薪酬水平应该相互协调，这体现了薪酬制度设计的（）原则。A.量力而行B.个人公平C.内部公平D.外部公平
企业根据员工所承担的工作或者所具备的技能而支付给员工的比较稳定的经济收入是指（）。A.补偿薪酬B.基本薪酬C.激励薪酬D.间接薪酬

随机试题

利用假设开发法估价，会使评估价值偏高的情形（） A、后续开发建设的必要支出大的
刘老师大声批评迟到的同学，但自己本身也迟到了，于是，有几位同学在叽咕：“自己也迟
系统分析法是一种科学的方法，其流程的第一步是()。[2009年真题]
关于审计意见对上市公司分红的影响，下列说法正确的是()。 Ⅰ.保留意见，但对利润没有影n向，可制定利润分配计划 Ⅱ.否定意见，对公司利...
小红是某中学的初中生，学习成绩较差，则她的父母可以让小红辍学。（）
体现益气摄血法的代表方剂是A:当归补血汤B:固冲汤C:补中益气汤D:补阳还五汤E:桃红四物汤
属于《母婴保健法》规定可以申请医学技术鉴定的是（　　）A.对孕妇、产妇保健服务有异议的B.对婚前医学检查结果有异议的C.对婚前卫生咨询有异议的D.对孕产期
墙体设计的功能方面的要求包括()。A:承载力要求B:保温要求C:隔热要求D:隔声要求E:稳定性要求
货币的职能包括（）。A.价值尺度B.流通手段C.贮藏手段D.支付手段E.转移手段
企业集团内部当期购入的商品在当期全部实现对集团外部销售的情况下，集团在编制合并财务报表时也会涉及存货中包含的未实现内部销售利润的抵销问题。

政府间财政收入划分一般遵循的原则有（ ）。A.集权原则 B.区域原则 C.效率原则 D.恰当原则 E.收益与负担对等原则

某公司计划开发一款新产品，根据调查研究资料可知，预期收益只受未来市场状态影响，在未来市场状态为好、一般、差三种情况下的报酬率分别为40％、15％、-5％，...

某公司计划投资某项目，预计6年后可获得300万元，假定年利率为10％，则这笔收益相当于现在的（）万元。A.100B.150C.170D.200

资金的时间价值率是在扣除风险报酬和没有通货膨胀条件下的（）。A.额外收益B.利润率C.利息率D.平均资金利润率

某公司投资某项目，预计5年后可获得投资收益500万元，假定年利率为10％，则该公司投资收益的复利现值为（）。A.375B.341C.328D.310

在进行薪酬设计时，强调同一行业或同一地区或同等规模企业中类似职务的薪酬水平应当基本相同，这体现了薪酬制度设计的（）原则。A.量力而行B.个人公平C.内部公

企业根据员工、团队或者企业自身的绩效而支付给员工的具有变动性质的经济收入是指（）。A.基本薪酬B.激励薪酬C.间接薪酬D.补偿薪酬

绩效工资的主要形式包括（）。A.月／季度浮动薪酬B.绩效调薪C.收益分享计划D.绩效奖金E.特殊绩效认可计划

企业薪酬制度设计遵循的原则包括（）。A.竞争原则B.激励原则C.适度原则D.合法原则E.量力而行原则

在进行薪酬设计时，强调同一企业中不同职务之间的薪酬水平应该相互协调，这体现了薪酬制度设计的（）原则。A.量力而行B.个人公平C.内部公平D.外部公平

企业根据员工所承担的工作或者所具备的技能而支付给员工的比较稳定的经济收入是指（）。A.补偿薪酬B.基本薪酬C.激励薪酬D.间接薪酬

利用假设开发法估价，会使评估价值偏高的情形（） A、后续开发建设的必要支出大的

刘老师大声批评迟到的同学，但自己本身也迟到了，于是，有几位同学在叽咕：“自己也迟

系统分析法是一种科学的方法，其流程的第一步是()。[2009年真题]

关于审计意见对上市公司分红的影响，下列说法正确的是()。 Ⅰ.保留意见，但对利润没有影n向，可制定利润分配计划 Ⅱ.否定意见，对公司利...

小红是某中学的初中生，学习成绩较差，则她的父母可以让小红辍学。（）

体现益气摄血法的代表方剂是A:当归补血汤B:固冲汤C:补中益气汤D:补阳还五汤E:桃红四物汤

属于《母婴保健法》规定可以申请医学技术鉴定的是（ ）A.对孕妇、产妇保健服务有异议的B.对婚前医学检查结果有异议的C.对婚前卫生咨询有异议的D.对孕产期

墙体设计的功能方面的要求包括()。A:承载力要求B:保温要求C:隔热要求D:隔声要求E:稳定性要求

货币的职能包括（）。A.价值尺度B.流通手段C.贮藏手段D.支付手段E.转移手段

企业集团内部当期购入的商品在当期全部实现对集团外部销售的情况下，集团在编制合并财务报表时也会涉及存货中包含的未实现内部销售利润的抵销问题。

政府间财政收入划分一般遵循的原则有（）。A.集权原则 B.区域原则 C.效率原则 D.恰当原则 E.收益与负担对等原则

属于《母婴保健法》规定可以申请医学技术鉴定的是（　　）A.对孕妇、产妇保健服务有异议的B.对婚前医学检查结果有异议的C.对婚前卫生咨询有异议的D.对孕产期