2. 职称考试
  3. 在核算企业工资总额时，不应包括（ ）。A.终止合同的违约金 B.各种津贴和补贴 C.劳动保护的各种支出 D.加班工资 E.劳动保险和福利

在核算企业工资总额时，不应包括（ ）。A.终止合同的违约金 B.各种津贴和补贴 C.劳动保护的各种支出 D.加班工资 E.劳动保险和福利

admin2020-12-24  52
问题 在核算企业工资总额时，不应包括（ ）。
选项 A.终止合同的违约金
B.各种津贴和补贴
C.劳动保护的各种支出
D.加班工资
E.劳动保险和福利
答案ACE
解析工资总额管理不仅包括工资总额的计划与控制，还包括工资总额调整的计划与控制。国家统计局对于工资总额的组成有明确的界定，确定工资总额的组成是：工资总额=计时工资+计件工资+奖金+津贴和补贴+加班加点工资+特殊情况支付的工资。
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