首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
金融经济
作为政府收支安排的一个基本计划,政府预算反映和规定了政府在预算年度内的工作或活动范围,方向和重点,体现的是政府预算的( )职能。A.反映政府部门的活动 B.监督
作为政府收支安排的一个基本计划,政府预算反映和规定了政府在预算年度内的工作或活动范围,方向和重点,体现的是政府预算的( )职能。A.反映政府部门的活动 B.监督
admin
2020-12-24
57
问题
作为政府收支安排的一个基本计划,政府预算反映和规定了政府在预算年度内的工作或活动范围,方向和重点,体现的是政府预算的( )职能。
选项
A.反映政府部门的活动
B.监督政府部门收支运作的情况
C.控制政府部门的支出
D.对政府支出规模的法定授权
答案
A
解析
此题考查政府预算职能。政府预算的三大职能中,反映政府部门的活动指的是,作为政府收支安排的一个基本计划,政府预算反映和规定了政府在预算年度内的工作或活动范围,方向和重点。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/CAwKKKKQ
相关试题推荐
从员工的角度,薪酬具有的功能有()。A.增值功能B.保障功能C.激励功能D.调节功能E.改善用人活动功效的功能
下列各项中属于国家法定福利的是()。A.社会保险B.住房公积金C.老人护理假D.员工退休计划E.带薪休假
较适用于工作在生产和业务一线员工的基本薪酬确定的方法是()。A.以职位为基础的基本薪酬设计方法B.以类型为基础的基本薪酬设计方法C.以知识为
下列不属于影响企业薪酬管理的员工个人因素的是()。A.员工所处的职位B.员工的绩效表现C.物价水平的高低D.员工的工作年限
以技能为导向的基本薪酬制度设计方法中,()比较适用于企业职能管理人员基本薪酬的确定。A.职位等级法B.以知识为基础的基本薪酬制度设计方法C.职位分类法D
根据员工完成工作的时间来向员工支付相应薪酬的形式属于()。A.计件制B.工时制C.绩效工资D.收益分享计划
下列薪酬中,与员工的工作绩效无关,且具有促使员工忠诚于企业的作用的是()A.福利B.奖金C.补偿薪酬D.激励薪酬
企业基本薪酬设计的前提是()。A.薪酬调查和职位等级的建立B.进行工作分析C.职位评价和等级划分D.确定薪酬结构
确定员工福利项目及对福利成本做出预算,属于福利管理的()。A.调查阶段B.规划阶段C.实施阶段D.反馈阶段
下列不属于企业薪酬设计的流程的是()A.明确现状和需求B.调查分析企业外部环境C.确定员工薪酬策略D.进行工作分析
随机试题
A.NH3(g)生成的速率与分解的速率相等 B.单位时间内生成nmolN2,同时生成nmolH2 C.反应已经停止 D.生成物的分压等于反应物的分压A平衡
水喷雾灭火系统验收时,施工单位应提供的资料不包括( )。
关于头脑风暴法的描述,下列选项说法错误的是()
女孩,4岁,发热、头痛3天,呕吐2次呈喷射状,入院当天晚上开始频繁抽搐,呈全
性格的情绪特征表现在()上。 (A)情绪对活动的影响(B)能否坚持不懈地追求目的的实现 (C)对他人以及对待自己的态度(D)对自己情绪的控制能力
患者男,28岁。查:血压21.37/12.6kPa(160/95mmHg),Hb89.7g/L,尿蛋白(﹢),颗粒管型2—3/HP,BUN10mmol/L...
男性,50岁。上肢被开水烫伤,皮肤见多数较大水疱,其烧伤累及皮肤的深度为A.表皮B.真皮浅层C.真皮深层D.皮肤全层E.皮肤及皮下组织
游荡性河流的护岸多采用()。A.坡式护岸B.坝式护岸C.墙式护岸D.平顺护岸
定性研究的准备工作常用的方法有()。A.观察B.测量C.访问D.预测E.统计
下列各项中,影响企业营业利润金额增减变动的有______。A.管理费用B.财务费用C.投资收益D.营业外收入