企业人力资源管理制度规划的基本原则包括（　　） A、共同发展原则 B、学习与

Loveyou2020-05-20 53

问题企业人力资源管理制度规划的基本原则包括（　　）A、共同发展原则B、学习与创新并重C、保持制度稳定D、符合法律的规定E、适合企业特点

选项

答案ABDE

解析人力资源管理制度规划的原则包括：共同发展原则、适合企业特点、学习与创新并重、符合法律规定、与集体合同协调一致以及保持动态性。

转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/FF3pKKKQ

相关试题推荐

随机试题