按照允许扣税的范围，我国目前采用的增值税是()。A:消费型增值税 B:收入型增值税 C:生产型增值税 D:转移型增值税

admin2020-12-24 46

问题按照允许扣税的范围，我国目前采用的增值税是()。

选项 A:消费型增值税
B:收入型增值税
C:生产型增值税
D:转移型增值税

答案A

解析为进一步消除重复征税因素，降低企业设备投资税收负担，鼓励企业技术进步和促进产业结构调整，保持国民经济平稳较快增长，国家决定从2009年1月1日起在全国全面实施消费型增值税。

转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/FcuKKKKQ

相关试题推荐

关于不同工作分析方法适用范围的说法，正确的是（　　）。[2013年真题]A.工作实践法适用于所有工作B.观察法仅适用于中高层管理工作C.主题专家会议法仅适用
下列各项属于影响员工情感承诺的因素的是（　　）。A.职业的明确度B.福利因素C.所掌握技术的应用范围D.员工的个性特点
依据我国《劳动法》的规定，不属于用人单位享有的权利的是（　　）。A.随时要求劳动者延长工作时间B.劳动用工权C.依法解除劳动合同D.扣押劳动者身份证件E
关于宽带薪酬的说法，正确的是（　　）。A.宽带薪酬制度比传统的薪酬制度的薪酬等级数目更多B.宽带薪酬结构中每个薪酬的等级的变化范围很小，最高值和最低值之间的区
下列关于组织公民行为的说法，正确的是（　　）。A.组织公民行为是一种积极的工作行为B.组织公民行为是属于员工职责范围之内的行为C.工作满意度高的员工会表现出
下列关于人事管理阶段特征的陈述，错误的是（　　）。A.企业的人事管理与生产、营销、财务管理等一样，是企业基本的管理职能之一B.人事管理工作的活动范围有限，有短
我国实行按一定比例安排残疾人就业的制度和（　　）制度。A.残疾人适当照顾B.残疾人就业安置C.残疾人平等就业D.残疾人劳动就业基金
下列不属于保密协议设计时应注意的事项是（　）。A.规范保密行为和泄密行为B.明确规定违约金的数额C.明确界定商业秘密的范围D.损失赔偿责任约定上应明确赔偿
下列各项属于保密协议设计时应注意的事项的有（　　）。A.明确界定商业秘密的范围B.损失赔偿责任约定上应明确赔偿计算方法C.明确规定违约金数额D.规范保密行
在我国，劳动行政法规是由（　　）制定的。A.国务院B.劳动和社会保障部C.全国人民代表大会及其常委会D.人事部

随机试题

城镇职工基本医疗保险基金的筹集方式是（）。 A、国家与用人单位共同负担 B、
在我国，目前引起心房颤动最常见的病因是 A．风湿性心脏病二尖瓣狭窄 B．情绪
个体对认知对象的某些品质一旦形成倾向性印象，就会带着这种倾向去评价认知对象的其他
作用于DNA拓扑异构酶Ⅰ的生物碱是（）
某化学教师在一次化学测验中设计了下列试题，并对部分学生的考试结果进行了统计和分析
医疗机构从业人员行为规范适用人员包括：A.医护人员B.其他人员C.药学技术人员与医技人员D.管理人员E.以上都是
“英国‘光荣革命’在一个有长期专制传统的国家找到了一个摆脱革命与专制的循环，能有效地控制‘控制者’的办法。”这里的“办法”具体是指()。A.发动宫廷政变
根据《公司法》的规定，股份公司可以提议召开临时董事会的有（　　）A.独立董事B.监事会C.三分之一以上监事D.十分之一以上表决权的股东
中国人有句俗话“师生如父子”，这句话的真正内涵是（）。A.师生的关系就是父子关系B.师生的关系基本等同于父子关系C.教师对学生既有像父母一样的关爱，又有像
由于土地用途的改变或土地功能的变化而引起的土地增值通常被称为()。A.土地增值收益B.土地出让金C.土地取得费D.土地配套费

按照允许扣税的范围，我国目前采用的增值税是()。A:消费型增值税 B:收入型增值税 C:生产型增值税 D:转移型增值税

关于不同工作分析方法适用范围的说法，正确的是（ ）。[2013年真题]A.工作实践法适用于所有工作B.观察法仅适用于中高层管理工作C.主题专家会议法仅适用

下列各项属于影响员工情感承诺的因素的是（ ）。A.职业的明确度B.福利因素C.所掌握技术的应用范围D.员工的个性特点

依据我国《劳动法》的规定，不属于用人单位享有的权利的是（ ）。A.随时要求劳动者延长工作时间B.劳动用工权C.依法解除劳动合同D.扣押劳动者身份证件E

关于宽带薪酬的说法，正确的是（ ）。A.宽带薪酬制度比传统的薪酬制度的薪酬等级数目更多B.宽带薪酬结构中每个薪酬的等级的变化范围很小，最高值和最低值之间的区

下列关于组织公民行为的说法，正确的是（ ）。A.组织公民行为是一种积极的工作行为B.组织公民行为是属于员工职责范围之内的行为C.工作满意度高的员工会表现出

下列关于人事管理阶段特征的陈述，错误的是（ ）。A.企业的人事管理与生产、营销、财务管理等一样，是企业基本的管理职能之一B.人事管理工作的活动范围有限，有短

我国实行按一定比例安排残疾人就业的制度和（ ）制度。A.残疾人适当照顾B.残疾人就业安置C.残疾人平等就业D.残疾人劳动就业基金

下列不属于保密协议设计时应注意的事项是（ ）。A.规范保密行为和泄密行为B.明确规定违约金的数额C.明确界定商业秘密的范围D.损失赔偿责任约定上应明确赔偿

下列各项属于保密协议设计时应注意的事项的有（ ）。A.明确界定商业秘密的范围B.损失赔偿责任约定上应明确赔偿计算方法C.明确规定违约金数额D.规范保密行

在我国，劳动行政法规是由（ ）制定的。A.国务院B.劳动和社会保障部C.全国人民代表大会及其常委会D.人事部

城镇职工基本医疗保险基金的筹集方式是（）。 A、国家与用人单位共同负担 B、

在我国，目前引起心房颤动最常见的病因是 A．风湿性心脏病二尖瓣狭窄 B．情绪

个体对认知对象的某些品质一旦形成倾向性印象，就会带着这种倾向去评价认知对象的其他

作用于DNA拓扑异构酶Ⅰ的生物碱是（）

某化学教师在一次化学测验中设计了下列试题，并对部分学生的考试结果进行了统计和分析

医疗机构从业人员行为规范适用人员包括：A.医护人员B.其他人员C.药学技术人员与医技人员D.管理人员E.以上都是

“英国‘光荣革命’在一个有长期专制传统的国家找到了一个摆脱革命与专制的循环，能有效地控制‘控制者’的办法。”这里的“办法”具体是指()。A.发动宫廷政变

根据《公司法》的规定，股份公司可以提议召开临时董事会的有（ ）A.独立董事B.监事会C.三分之一以上监事D.十分之一以上表决权的股东

中国人有句俗话“师生如父子”，这句话的真正内涵是（）。A.师生的关系就是父子关系B.师生的关系基本等同于父子关系C.教师对学生既有像父母一样的关爱，又有像

由于土地用途的改变或土地功能的变化而引起的土地增值通常被称为()。A.土地增值收益B.土地出让金C.土地取得费D.土地配套费

关于不同工作分析方法适用范围的说法，正确的是（　　）。[2013年真题]A.工作实践法适用于所有工作B.观察法仅适用于中高层管理工作C.主题专家会议法仅适用

下列各项属于影响员工情感承诺的因素的是（　　）。A.职业的明确度B.福利因素C.所掌握技术的应用范围D.员工的个性特点

依据我国《劳动法》的规定，不属于用人单位享有的权利的是（　　）。A.随时要求劳动者延长工作时间B.劳动用工权C.依法解除劳动合同D.扣押劳动者身份证件E

关于宽带薪酬的说法，正确的是（　　）。A.宽带薪酬制度比传统的薪酬制度的薪酬等级数目更多B.宽带薪酬结构中每个薪酬的等级的变化范围很小，最高值和最低值之间的区

下列关于组织公民行为的说法，正确的是（　　）。A.组织公民行为是一种积极的工作行为B.组织公民行为是属于员工职责范围之内的行为C.工作满意度高的员工会表现出

下列关于人事管理阶段特征的陈述，错误的是（　　）。A.企业的人事管理与生产、营销、财务管理等一样，是企业基本的管理职能之一B.人事管理工作的活动范围有限，有短

我国实行按一定比例安排残疾人就业的制度和（　　）制度。A.残疾人适当照顾B.残疾人就业安置C.残疾人平等就业D.残疾人劳动就业基金

下列不属于保密协议设计时应注意的事项是（　）。A.规范保密行为和泄密行为B.明确规定违约金的数额C.明确界定商业秘密的范围D.损失赔偿责任约定上应明确赔偿

下列各项属于保密协议设计时应注意的事项的有（　　）。A.明确界定商业秘密的范围B.损失赔偿责任约定上应明确赔偿计算方法C.明确规定违约金数额D.规范保密行

在我国，劳动行政法规是由（　　）制定的。A.国务院B.劳动和社会保障部C.全国人民代表大会及其常委会D.人事部

根据《公司法》的规定，股份公司可以提议召开临时董事会的有（　　）A.独立董事B.监事会C.三分之一以上监事D.十分之一以上表决权的股东