（2016年）吴某受甲公司委派去德国参加技术培训，公司为此支付培训费用 10万元

书海库2019-12-17 63

问题（2016年）吴某受甲公司委派去德国参加技术培训，公司为此支付培训费用 10万元。培训前双方签订协议，约定吴某自培训结束后 5年内不得辞职，否则应支付违约金 10万元。吴某培训完毕后在甲公司连续工作满 2年时辞职。甲公司依法要求吴某支付的违约金数额最高为（）。

选项 A.0B.10万元C.6万元D.4万元

答案C

解析（ 1）约定的违约金（ 10万元）未超过公司支付的培训费用（ 10万元）；（ 2）约定的服务期共计 5年，已履行 2年，甲公司依法要求吴某支付的违约金最高额 =10×（ 5-2） /5=6 （万元）。

转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/GnwEKKKQ

相关试题推荐

随机试题

根据证券法律制度的规定，上市公司存在涉及生态安全领域的违法行为，情节恶劣，严重