首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
职称考试
先依据某一素质特征或标准,将所有的素质测评对象两两比较排成序列,然后给每个测评对象一一赋予相应的顺序数值是()。A:序数或基数量化 B:类别量化 C:顺序量化
先依据某一素质特征或标准,将所有的素质测评对象两两比较排成序列,然后给每个测评对象一一赋予相应的顺序数值是()。A:序数或基数量化 B:类别量化 C:顺序量化
admin
2020-12-24
71
问题
先依据某一素质特征或标准,将所有的素质测评对象两两比较排成序列,然后给每个测评对象一一赋予相应的顺序数值是()。
选项
A:序数或基数量化
B:类别量化
C:顺序量化
D:当量量化
答案
C
解析
顺序量化一般是先依据某一素质特征或标准,将所有的素质测评对象两两比较排成序列,然后给每个测评对象一一赋予相应的顺序数值。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/H5ZQKKKQ
相关试题推荐
在工作岗位设计中,方法研究步骤包括:①记录;②选择;③改进;④实施;⑤分析。其正确顺序是()A.①②③④⑤B.②①⑤④③C.①②⑤③④D.②①⑤③④
以下关于工作岗位设计的说法错误的是()A.岗位设计应充分考虑企业人力资源结构特征B.岗位设计要杜绝人浮于事、效率低下的现象C.岗位的存在是为实现组织的特定任
劳动法对确定和调整最低工资标准应考虑的因素做了哪些原则性的规定?[2008年11月三级真题]
集体合同的内容包括()。A.劳动条件标准部分B.—般性规定C.实现目标的主要措施D.过渡性规定E.有效期间应达到的具体目标
确定最低工资标准的通用方法不包括()。A.比重法B.GBPC.恩格尔系数法D.基尼系数E.消费水平
劳动法规定,确定和调整最低工资标准应考虑的因素有()。A.就业状况B.劳动生产率C.社会平均工资水平D.地区之间经济发展水平的差异E.劳动者本人及平均
按照劳动标准的对象分类,劳动标准的横向结构可以划分为()。A.就业B.工作条件C.国家劳动标准D.企业劳动标准E.劳动福利
关于劳动标准,下列说法正确的是()。A.劳动标准的制定主体具有多样性B.劳动标准的制定以劳动领域的科学技术、社会科学的发展及其实践经验为基础C.劳动标准均
目标型调查问卷的方法有()。A.选择法B.正误法C.访谈法D.序数表示法E.确定性提问法
()属于集体合同中劳动条件标准部分的内容。[2011年11月三级真题]A.合同履行的规则B.休息与休假C.女职工特殊保护D.奖惩与裁员E.未成年工特殊保
随机试题
在一元线性回归分析中,若相关系数为r,回归方程拟合程度最好的是( )。
女,36岁,停经52天,阴道少量流血3天,伴阵发性下腹疼痛并逐渐加重,检查见子宫
某企业期末“工程物资”科目的余额为40万元,“发出商品”科目的余额为50万元,“
按照报送范围,统计报表可分为( )
如图D-14所示,U为正弦交流电压,已知XL=10Ω,开关S打开和合上时,电流表
来自铁路方面的信息表明:在第十个五年计划中,政府将继续投资3500亿元人民币修建
维生素是人和动物为维持正常的生理功能而必须从食物中获得的一类微量有机物质, 下列有关维生素的说法错误的一项是()。A.缺少维生素C可能患佝偻病B.缺少维生
具有固精缩尿、温脾摄唾功效的药物是A.肉苁蓉B.沙苑子C.补骨脂D.山茱萸E.益智仁
肾综合征出血热少尿期治疗原则哪一项是错的 A稳定内环境B高蛋白饮食C促进利尿D导泻和放血E透析
银翘解毒丸的功能为()。A.疏风解表B.清热解毒C.发散风寒D.解热止痛E.祛风散寒