首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
职称考试
传统的培训需求分析采用的“三部曲”方法指的是( )。A.培训分析 B.组织分析 C.岗位分析 D.企业分析 E.人员分析
传统的培训需求分析采用的“三部曲”方法指的是( )。A.培训分析 B.组织分析 C.岗位分析 D.企业分析 E.人员分析
admin
2020-12-24
81
问题
传统的培训需求分析采用的“三部曲”方法指的是( )。
选项
A.培训分析
B.组织分析
C.岗位分析
D.企业分析
E.人员分析
答案
BCE
解析
传统的培训需求分析采用组织分析、岗位分析、人员分析“三部曲”的方法以及评价确定培训目标、培训内容及其相互关系的需求评估方法。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/HXmQKKKQ
相关试题推荐
共用题干 一般资料:求助者,男性,38岁,私营企业总经理。案例介绍:求助者有一天到儿子的学校开家长会,遭老师当众批评,心烦、燥热,突然觉得透不过气来。胸...
共用题干 一般资料:求助者,男性,38岁,私营企业总经理。案例介绍:求助者有一天到儿子的学校开家长会,遭老师当众批评,心烦、燥热,突然觉得透不过气来。胸...
共用题干 一般资料:求助者,男性,38岁,私营企业总经理。案例介绍:求助者有一天到儿子的学校开家长会,遭老师当众批评,心烦、燥热,突然觉得透不过气来。胸...
共用题干 一般资料:求助者,男性,38岁,私营企业总经理。案例介绍:求助者有一天到儿子的学校开家长会,遭老师当众批评,心烦、燥热,突然觉得透不过气来。胸...
共用题干 下面是某求助者MMPI-2的测验结果:关于BPRS量表,正确的表述包括()。A:该量表为躁狂症状量表B:评定方法为交谈与观察
一般资料:求助者,男性,25岁,待业人员。 案例介绍:求助者大专毕业后曾在几家公司工作过,都因和经理或员工搞不好关系而未能持久。后经熟人介绍,又来到一家...
一般资料:求助者,男性,25岁,待业人员。 案例介绍:求助者大专毕业后曾在几家公司工作过,都因和经理或员工搞不好关系而未能持久。后经熟人介绍,又来到一家...
模仿法常用的具体方法包括()。(2008-05)A:角色扮演B:生活示范C:比喻示范D:参与示范
根据语义分析技术,要使一个包含“我”的句子有意义,必须做到()。(2008-05)A:表语位置上不能使用“我”B:谓语位置上不能使用系动词C:表语位置上的词
分析引发心理与行为问题的心理因素时,工作程序包括确定求助者有无()。(2008-11)A:持久的负性情绪记忆B:快感缺失的行为表现C:不良的归因倾向问题D
随机试题
( )在1979年发表的论文中最先提到二叉树期权定价模型理论的要点。 Ⅰ.约
钉固位型钉洞的深度一般为 A.0.5mm B.1mm C.1.2mm D
增值税100%先征后退的政策,适用的制作、印刷单位的业务包括( )。 A、《半
下列关于期权合约的论述错误的是()。
卓越绩效模式要求企业根据战略、竞争优势确定目标顾客群和( ),了解关键顾客的需
封闭式询问常常用于()。 A.说明情况 B.澄清事实 C.获取重点 D.
()是衡量银行资产质量的最重要指标。 A.资本利润率B.资本充足率 C.不良贷款率D.资产负债率
教师角色形成的过程有三个阶段:角色认知阶段、__________阶段和__________阶段。
()是规划期内主要的国民经济和社会发展的战略性、纲领性、综合性规划。A:国家规划B:区域规划C:总体规划D:专项规划
机械设备安装的准备工作不包括()。A.材料准备B.组织准备C.供应工作准备D.技术准备