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  3. 成人力资源部拿出一个解决方案人力资源部分析了企业的实际情况,提出按照现代企业制度

成人力资源部拿出一个解决方案人力资源部分析了企业的实际情况,提出按照现代企业制度

题库总管2019-12-17  67
问题 成人力资源部拿出一个解决方案人力资源部分析了企业的实际情况,提出按照现代企业制度来完善企业的决策机制,改变以往一个人说了算的局面,由董事会对重大问题集体决策。该方案得到张总的支持,并在企业中实施。但方案实施的初期并不顺利,董事会成员还是不愿意表达自己的反对意鬼,依然是张总个人的意见左右了大家的意见。为了改变这一局面,人力资源部建议企业董事会采用具名团体技术进行决策。半年过去了,企业的面貌发生了翻天覆地的变化。关于具名团体技术的说法,正确的是（）。
选项 A.具名团体技术是以口头形式完成的B.团体成员在决策前应尽量不进行沟迪C.具名团体技术不限制时间D.团体成员可以从别人那里获得灵感
答案B
解析具名团体技术的特点是决策时融合书面的形式,在作决策以前将交作控制在最低限度,以保证个体决策的独立性。成员央策的具体程序:在讨论之前.每个成员针对问题写下自己的意见。然后，每个成员轮流报告自己的意见，这时不允许作任何讨论、评论。接下来,整个团体讨论各种意见。最后,各个成员以独立的方式各自给各种意见打分,累计取得最高分的方案被接受。
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