某工程项目划分为A、B、C三个施工过程，各施工过程的流水节拍均为5天。若施工时分为四个施工段组织流水作业，且B、C施工过程之间有3天技术间歇时间，则其流水...

admin2020-12-24 82

问题某工程项目划分为A、B、C三个施工过程，各施工过程的流水节拍均为5天。若施工时分为四个施工段组织流水作业，且B、C施工过程之间有3天技术间歇时间，则其流水施工工期为（）天。

选项 A.18
B.23
C.30
D.33

答案D

解析考核流水施工工期的计算。T=（3+4-1）*5+3=33

转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/It68KKKQ

相关试题推荐

事业部制结构遵循的主要原则是（　　）。A．以成果为中心B．集中决策，分散经营C．组织结构服从战略D．集中决策，分散投资?
（　　）是指以人为核心，以人为根本的管理。A．人本管理B．人力资源管理C．生产组织管理D．人力创新管理?
企业资源优势具有（　　），企业要不断投入以保持和创新优势。A．绝对性和时间性B．相对性和时间性C．绝对性和暂时性D．相对性和暂时性?
对企业人员总量、构成、流动的整体规划统称为（　　）。A．人力资源规划B．组织规划C．人员规划D．战略规划?
脱产培训不适合用于（　　）。A．培养企业紧缺人员B．全员培训C．为企业未来培养高层次技术人才D．为了引进新设备选送员工进修??
以下不属于企业组织信息的应用的内容是（　　）。A．企业组织信息的传输B．企业组织信息的存储C．企业组织信息的检索D．企业组织信息的收集?
在选择职业的过程中，你最看重的是什么?（　　）A．专业对口B．薪水的高低C．公司名气D．能否发挥自己的才能?
公司组织向贫困地区儿童捐助，恰恰你也十分困难，你会（　　）。A．说明情况，自己不捐B．少捐一点C．跟大家一样捐D．尽自己的最大可能去捐助?
员工激励的特点包括（　　）。A．任何一种激励方法都不是万能的B．激励不一定达到满意效果C．员工做出相应反应需要一定时间D．激励会产生直接反应E．员工会马
关于绩效管理与绩效考评的区别，下列表述正确的是（　　）。A．绩效管理是一个完整的管理过程，绩效考评只是管理过程中的局部环节和手段B．绩效管理侧重于判断与考核，

随机试题

（99-100题共用备选答案） A．痛苦 B．愤怒 C．伤心 D．嫉妒
根据企业破产法律制度的规定，下列主体中，可以担任管理人的是（）。
当事人提出证据证明仲裁裁决有依法应撤销情形的，可在收到裁决书之日起1年内，向仲裁
2007年末全国就业人员76990万人．比上年末增加590万人。其中，第一产业
上市公司应当在股权激励计划中对下列()事项作出明确规定或说明。 Ⅰ.激励对象的确定依据和范围 Ⅱ.公司与激励对象各自的权利义务 Ⅲ...
属眼科专用的抗胆碱药物是A:哌仑西平B:苯扎托品C:樟柳碱D:托吡卡胺（托品酰胺）E:东莨菪碱
欲使肛门栓中的药物吸收后不通过门肝系统，塞入的栓剂应距肛门A.5cmB.2cmC.9cmD.10cmE.7cm
附子与干姜同用，附子的毒性可被干姜减弱。干姜对附子的配伍关系是A.相须B.相使C.相畏D.相杀E.相恶
加成一般是在收益课税中采用，以便有效地调节某些纳税人的收入，附加则不一定。
当通信企业既提供竞争性业务又提供垄断性业务并实施交叉补贴时，其()业务的定价有可能低于成本。A.垄断性B.批发C.竞争性D.零售

某工程项目划分为A、B、C三个施工过程，各施工过程的流水节拍均为5天。若施工时分为四个施工段组织流水作业，且B、C施工过程之间有3天技术间歇时间，则其流水...

事业部制结构遵循的主要原则是（ ）。A．以成果为中心B．集中决策，分散经营C．组织结构服从战略D．集中决策，分散投资?

（ ）是指以人为核心，以人为根本的管理。A．人本管理B．人力资源管理C．生产组织管理D．人力创新管理?

企业资源优势具有（ ），企业要不断投入以保持和创新优势。A．绝对性和时间性B．相对性和时间性C．绝对性和暂时性D．相对性和暂时性?

对企业人员总量、构成、流动的整体规划统称为（ ）。A．人力资源规划B．组织规划C．人员规划D．战略规划?

脱产培训不适合用于（ ）。A．培养企业紧缺人员B．全员培训C．为企业未来培养高层次技术人才D．为了引进新设备选送员工进修??

以下不属于企业组织信息的应用的内容是（ ）。A．企业组织信息的传输B．企业组织信息的存储C．企业组织信息的检索D．企业组织信息的收集?

在选择职业的过程中，你最看重的是什么?（ ）A．专业对口B．薪水的高低C．公司名气D．能否发挥自己的才能?

公司组织向贫困地区儿童捐助，恰恰你也十分困难，你会（ ）。A．说明情况，自己不捐B．少捐一点C．跟大家一样捐D．尽自己的最大可能去捐助?

员工激励的特点包括（ ）。A．任何一种激励方法都不是万能的B．激励不一定达到满意效果C．员工做出相应反应需要一定时间D．激励会产生直接反应E．员工会马

关于绩效管理与绩效考评的区别，下列表述正确的是（ ）。A．绩效管理是一个完整的管理过程，绩效考评只是管理过程中的局部环节和手段B．绩效管理侧重于判断与考核，

（99-100题共用备选答案） A．痛苦 B．愤怒 C．伤心 D．嫉妒

根据企业破产法律制度的规定，下列主体中，可以担任管理人的是（）。

当事人提出证据证明仲裁裁决有依法应撤销情形的，可在收到裁决书之日起1年内，向仲裁

2007年末全国就业人员76990万人．比上年末增加590万人。其中，第一产业

上市公司应当在股权激励计划中对下列()事项作出明确规定或说明。 Ⅰ.激励对象的确定依据和范围 Ⅱ.公司与激励对象各自的权利义务 Ⅲ...

属眼科专用的抗胆碱药物是A:哌仑西平B:苯扎托品C:樟柳碱D:托吡卡胺（托品酰胺）E:东莨菪碱

欲使肛门栓中的药物吸收后不通过门肝系统，塞入的栓剂应距肛门A.5cmB.2cmC.9cmD.10cmE.7cm

附子与干姜同用，附子的毒性可被干姜减弱。干姜对附子的配伍关系是A.相须B.相使C.相畏D.相杀E.相恶

加成一般是在收益课税中采用，以便有效地调节某些纳税人的收入，附加则不一定。

当通信企业既提供竞争性业务又提供垄断性业务并实施交叉补贴时，其()业务的定价有可能低于成本。A.垄断性B.批发C.竞争性D.零售

事业部制结构遵循的主要原则是（　　）。A．以成果为中心B．集中决策，分散经营C．组织结构服从战略D．集中决策，分散投资?

（　　）是指以人为核心，以人为根本的管理。A．人本管理B．人力资源管理C．生产组织管理D．人力创新管理?

企业资源优势具有（　　），企业要不断投入以保持和创新优势。A．绝对性和时间性B．相对性和时间性C．绝对性和暂时性D．相对性和暂时性?

对企业人员总量、构成、流动的整体规划统称为（　　）。A．人力资源规划B．组织规划C．人员规划D．战略规划?

脱产培训不适合用于（　　）。A．培养企业紧缺人员B．全员培训C．为企业未来培养高层次技术人才D．为了引进新设备选送员工进修??

以下不属于企业组织信息的应用的内容是（　　）。A．企业组织信息的传输B．企业组织信息的存储C．企业组织信息的检索D．企业组织信息的收集?

在选择职业的过程中，你最看重的是什么?（　　）A．专业对口B．薪水的高低C．公司名气D．能否发挥自己的才能?

公司组织向贫困地区儿童捐助，恰恰你也十分困难，你会（　　）。A．说明情况，自己不捐B．少捐一点C．跟大家一样捐D．尽自己的最大可能去捐助?

员工激励的特点包括（　　）。A．任何一种激励方法都不是万能的B．激励不一定达到满意效果C．员工做出相应反应需要一定时间D．激励会产生直接反应E．员工会马

关于绩效管理与绩效考评的区别，下列表述正确的是（　　）。A．绩效管理是一个完整的管理过程，绩效考评只是管理过程中的局部环节和手段B．绩效管理侧重于判断与考核，