首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
金融经济
通过管理者与员工进行持续的沟通,预防或解决绩效周期内可能存在的问题,以确保更好地完成绩效计划的过程称为( )。 A.绩效考核 B.绩效监控 C.绩效计...
通过管理者与员工进行持续的沟通,预防或解决绩效周期内可能存在的问题,以确保更好地完成绩效计划的过程称为( )。 A.绩效考核 B.绩效监控 C.绩效计...
admin
2020-12-24
49
问题
通过管理者与员工进行持续的沟通,预防或解决绩效周期内可能存在的问题,以确保更好地完成绩效计划的过程称为( )。
A.绩效考核 B.绩效监控
C.绩效计划 D.绩效反馈
选项
答案
B
解析
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/JOyKKKKQ
相关试题推荐
关于对人力资源部门的绩效评价的陈述,错误的是( )。A.对人力资源部门的绩效评价包括对该部门本身工作的评价和该部门对组织整体绩效的贡献的评价两部分B.对人
在期望理论中。个人对绩效与获得报酬之间关系的估计称为( )。A.工具B.效价C.期望D.动机
根据斯柯特矩阵,处于文化管理阶段的管理者持有的人性观与环境观分别是( )。A.理性人的人性观和封闭的环境观B.社会人的人性观和开放的环境观C.理性人的
让已经加入企业的员工继续留在本企业,体现的是人力资源管理的( )功能。A.维持B.吸纳C.开发D.激励
关于工作分析中的主题专家会议法的说法,正确的是( )。A.主题专家会议法可以运用于工作分析的各个环节B.主题专家会议的主持人最好是企业的高层管理者C.
关于组织公民行为的说法,错误的是( )。A.工作满意度高的员工更可能出现组织公民行为B.组织公民行为也有消极的一面,包括偷窃、缺勤、迟到等C.组织公民
根据弗罗姆的期望理论,员工对一旦完成任务就可以获得报酬的信念称为()。A.效价B.期望C.工具D.动机
公平理论认为,员工会将自己的产出与投入比与别人的产出与投入比进行比较。这里的“产出”是指()。A.工作经验B.工作报酬C.工作绩效D.工作承诺
根据管理方格理论,“乡村俱乐部”领导风格的特点是()。A.管理者既不关心任务,也不关心人B.管理者既关心任务,也关心人C.管理者极端关注人D.管理
材料题 根据下面资料,回答题: 某公司是一家由事业单位转化而成的股份制企业。在转制之前,员工的薪酬基本上是按照职务、技术职称和工龄等来确定的,员工的...
随机试题
【给定资料】 “F县敬老院的老人精神普遍好,大家可以看到个个精神矍铄,神采
()是对绩效管理标准提出的要求。
2017年全国举办马拉松赛事达1102场,其中,中国田径协会举办的A类赛事223
下列关于呼吸运动的调节的描述不正确的是
资金结构是指借款人全部资金使用中各种用途所占的比重及其相互间的比例关系。( )
有位历史老师教学生记忆明朝迁都北京的历史年代,指导学生把1421记成“一事二益”
老年萎缩心脏的心肌细胞内的色素颗粒()A.含铁血黄素B.胆色素C.脂褐素D.黑色素E.钙盐沉积
根据《建筑业企业资质管理规定》,施工承包企业按照承包工程能力划分为()序列。A:施工总承包B:综合承包C:专业承包D:劳务总包E:劳务分包
下列不属于生产企业物流的是()。A:返品的回收物流B:"第三方物流"企业的物流C:销售阶段物流D:废旧物资物流
ABC会计师事务所的A注册会计师负责审计甲公司2019年度财务报表,审计工作底稿中与负债审计相关的部分内容摘录如下: (1)基于对甲公司及其环境的了解,...