首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
职称考试
从绩效考评的对象和范围上区分,绩效考评指标可以分为()A:组织绩效考评指标体系 B:团队绩效考评指标体系 C:个人绩效考评指标体系 D:管理性组织的绩效考评 E
从绩效考评的对象和范围上区分,绩效考评指标可以分为()A:组织绩效考评指标体系 B:团队绩效考评指标体系 C:个人绩效考评指标体系 D:管理性组织的绩效考评 E
admin
2020-12-24
65
问题
从绩效考评的对象和范围上区分,绩效考评指标可以分为()
选项
A:组织绩效考评指标体系
B:团队绩效考评指标体系
C:个人绩效考评指标体系
D:管理性组织的绩效考评
E:服务性组织的绩效考评
答案
AC
解析
按照绩效考评的对象和范围的不同,绩效考评可以分为组织绩效考评和个体绩效考评。其中,组织绩效考评根据其工作性质的不同,又可分为生产性组织的绩效考评、技术性组织的绩效考评、管理性组织的绩效考评和服务性组织的绩效考评等。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/JzxQKKKQ
相关试题推荐
关于预测效度,下列说法正确的是()。A.是考察选拔方法是否有效的常用指标B.不适用于能力测试C.多用于知识测试D.是说明测试用来预测将来行为的有效極E.
影响工作岗位的因素有()。A.软件环境条件的影响B.历届任职者的个人意志C.劳动条件和劳动环境的状况D.企业生产业务系统的决策E.部门对岗位目标的定位
从规划的期限上看,人力资源规划可分为()。A.长期规划B.人力资源费用规划C.中期计划D.短期计划E.企业组织变革规划
当组织人力资源出现结构失衡时,正确的供需平衡方法是()。A.缩短工作时间或降低人员的工资B.通过晋升和调动等方式对人员重新配置C.对人员进行有针对性的专门培
培训前效果评估的内容包括()。A.培训计划评估B.培训对象心理素质评估C.培训环境评估D.培训对象知识、技能和工作态度评估E.培训需求整体评估
员工素质测评标准体系的横向结构包括()。A.结构性要素B.行为环境要素C.工作绩效要素D.时间性要素E.空间性要素
培训中,对培训机构和培训人员监测评估的内容包括()。A.培训机构的规模和结构特征B.培训组织的准备工作C.培训机构的沟通和协调机制D.现代培训设施应用情况
面试中所涉及的基本问题主要是根据下列哪一项设计的?()A.面试者需要B.工作计划C.人力资源计划D.工作说明书E.应聘者的个人资料
根据员工工作能力确定员工工资的是下列哪一项?()A.以绩效为导向B.以岗位为导向C.以技能为导向D.以工作为导向
将反映考评指标内涵和外延等诸方面的特征独立并列的绩效考评标准是()。A.分析等级标准B.分解提问标准C.综合提冋标准D.综合等级标准
随机试题
通信行政处罚应依据()进行。 A.管辖权 B.行政权 C.领导权 D.
根据单克隆抗体的特点,以下提法哪一项是错误的 A.特异性强 B.高度的均一性
从所给的四个选项中,选择最合适的一个填入问号处,使之呈现一定的规律性:
从实践看,公司增发新股的行为一般会造成本公司股票的市场价格下跌,但有时也可能会刺
颌骨切开复位内固定说法不正确的是()A.骨折的复位精确度要求高B.病人可早期开口训练C.固定更加稳定D.尽量做口腔内切口E.骨断端间用钢丝结
下列属于我国商业银行资本金来源的是()。A.企业存款B.储蓄存款C.未分配盈余D.同业拆借
贮油池容积应按贮存单台设备()的油量确定.A.100%,B.90%,C.80%;D.50%。
具有高等学校医学专科学历,参加执业助理医师资格考试,至少应在医疗、预防、保健机构中试用期满A.六个月B.一年C.十八个月D.二年E.三年
根据《民事诉讼法》的规定,以下属于民事诉讼参加人的是()。A.当事人B.第三人C.证人D.诉讼代理人E.勘验人
下列有关审计证据的说法中,正确的是()。A.如果审计证据相关性越高,则审计证据的质量越高B.如果审计证据可靠性越高,则审计证据的质量越高C.如果审计证据的数