()具有生动的人际互动效应。A:公文筐测试 B:非结构化面试 C:思维性问题 D:无领导小组讨论

admin2020-12-24 60

问题 ()具有生动的人际互动效应。

选项 A:公文筐测试
B:非结构化面试
C:思维性问题
D:无领导小组讨论

答案D

解析无领导小组讨论的优点是：①具有生动的人际互动效应；②能在被评价者之间产生互动；③讨论过程真实，易于客观评价；④被评价者难以掩饰自己的特点；⑤测评效率高。

转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/L5ZQKKKQ

相关试题推荐

()认为领导者的主要任务是提供必要的支持以帮助下属达到他们的目标，并确保他们的目标与群体和组织的目标相互配合、协调一致。A.参与模型B.情境领导理论C.路
满足权力需要的行为不包括（）A.解决了复杂问题B.控制他人和活动C.战胜对手或敌人D.对资源进行控制
对领导安排的工作，你的态度是（）A.领导安排什么，就尽力完成什么B.先做计划，然后按计划执行C.悠着点儿干，不着急D.好像总有干不完的工作
在职业活动内在道德准则中，“勤勉”的内涵是（）A.当一天和尚撞一天钟B.不偷懒，不三心二意C.领导安排什么，就干好什么D.不讲求计划性，该干什么就干什么
集体合同在履行过程中，（）应承担更多的监督检查责任，也可以与公司协商，建立集体合同履行的联合监督检查制度。A.企业上级主管部门B.企业工会C.企业各级领导
在设计调查问卷时，调查者设定问题，由被调查者用自己的语言自由地表达自己的意愿和想法，准确地表明自己的感觉的调查方法称为（）。A.目标型B.描述型C.提问型
（）是由企业职工经过民主选举产生的职工代表组成的，代表全体职工实行民主管理权利的机构。[2013年5月三级真题]A.创新开发委员会B.质量管理小组C.技术
某企业为了加强企业内部的绩效管理工作，要求人力资源部的小曾制定一个关于员工绩效管理考评的方法，企业领导对这次工作十分重视。本企业有20~35岁员工400名...
请阅读题目并回答问题。某企业的绩效管理主要采用以下步驟和方法：第一步，对于部门主管以上领导干部，年终由主管领导召集其下属员工开会。共同听取其述职报...
下列关于绩效考评的表述正确的有（）。A.由企业领导具体负责建立完善考核评审系统B.由各部门主管负责绩效管理的申诉接待和协调C.在绩效面谈中要允许下级就考评

随机试题

下列各项中属于“反佐”范畴的是 A、寒药热服 B、热因热用 C、以泻代清
下列除哪味药物外，均是妊娠慎用药物 A、牛膝 B、白术 C、大黄 D、红
（93-94题共用备选答案） A.伴海马硬化的颞叶癫痫 B.West综合征
自动控制系统工程中计算机或可编程控制机超过（）台/套，为大型工程。
某地基基础设计等级为乙级的柱下桩基础，承台下布置有5根边长为400mm的C60钢
（1）到操场打篮球（2）脱掉外衣（3）出汗（4）着凉感冒（5）下课
工程质量管理是指为保证提高工程质量而进行的一系列管理工作，它的目的是以尽可能低的
根据《建设工程工程量清单计价规范》的规定，综合单价是指完成一个规定计量单位的分部(分项)工程量清单项目或措施项目所需的（　　），以及一定范围内的风险费用。A.材
国内某汽车制造厂将一辆高档小轿车以140万元（不含增值税）的价格直接销售给国内某歌星，该小轿车生产环节消费税税率40%，则该厂应纳消费税（）万元。A.5
中国教育，向来不缺批评声，这其中不乏________，也难免过激之言。问题当然要直面，难题一定要破解。需要________的是，当批评蜂拥而至，不要无视那...

()具有生动的人际互动效应。A:公文筐测试 B:非结构化面试 C:思维性问题 D:无领导小组讨论

()认为领导者的主要任务是提供必要的支持以帮助下属达到他们的目标，并确保他们的目标与群体和组织的目标相互配合、协调一致。A.参与模型B.情境领导理论C.路

满足权力需要的行为不包括（）A.解决了复杂问题B.控制他人和活动C.战胜对手或敌人D.对资源进行控制

对领导安排的工作，你的态度是（）A.领导安排什么，就尽力完成什么B.先做计划，然后按计划执行C.悠着点儿干，不着急D.好像总有干不完的工作

在职业活动内在道德准则中，“勤勉”的内涵是（）A.当一天和尚撞一天钟B.不偷懒，不三心二意C.领导安排什么，就干好什么D.不讲求计划性，该干什么就干什么

集体合同在履行过程中，（）应承担更多的监督检查责任，也可以与公司协商，建立集体合同履行的联合监督检查制度。A.企业上级主管部门B.企业工会C.企业各级领导

在设计调查问卷时，调查者设定问题，由被调查者用自己的语言自由地表达自己的意愿和想法，准确地表明自己的感觉的调查方法称为（）。A.目标型B.描述型C.提问型

（）是由企业职工经过民主选举产生的职工代表组成的，代表全体职工实行民主管理权利的机构。[2013年5月三级真题]A.创新开发委员会B.质量管理小组C.技术

某企业为了加强企业内部的绩效管理工作，要求人力资源部的小曾制定一个关于员工绩效管理考评的方法，企业领导对这次工作十分重视。本企业有20~35岁员工400名...

请阅读题目并回答问题。 某企业的绩效管理主要采用以下步驟和方法： 第一步，对于部门主管以上领导干部，年终由主管领导召集其下属员工开会。共同听取其述职报...

下列关于绩效考评的表述正确的有（）。A.由企业领导具体负责建立完善考核评审系统B.由各部门主管负责绩效管理的申诉接待和协调C.在绩效面谈中要允许下级就考评

下列各项中属于“反佐”范畴的是 A、寒药热服 B、热因热用 C、以泻代清

下列除哪味药物外，均是妊娠慎用药物 A、牛膝 B、白术 C、大黄 D、红

（93-94题共用备选答案） A.伴海马硬化的颞叶癫痫 B.West综合征

自动控制系统工程中计算机或可编程控制机超过（）台/套，为大型工程。

某地基基础设计等级为乙级的柱下桩基础，承台下布置有5根边长为400mm的C60钢

（1）到操场打篮球（2）脱掉外衣（3）出汗（4）着凉感冒（5）下课

工程质量管理是指为保证提高工程质量而进行的一系列管理工作，它的目的是以尽可能低的

根据《建设工程工程量清单计价规范》的规定，综合单价是指完成一个规定计量单位的分部(分项)工程量清单项目或措施项目所需的（ ），以及一定范围内的风险费用。A.材

国内某汽车制造厂将一辆高档小轿车以140万元（不含增值税）的价格直接销售给国内某歌星，该小轿车生产环节消费税税率40%，则该厂应纳消费税（）万元。A.5

中国教育，向来不缺批评声，这其中不乏________，也难免过激之言。问题当然要直面，难题一定要破解。需要________的是，当批评蜂拥而至，不要无视那...

请阅读题目并回答问题。某企业的绩效管理主要采用以下步驟和方法：第一步，对于部门主管以上领导干部，年终由主管领导召集其下属员工开会。共同听取其述职报...

根据《建设工程工程量清单计价规范》的规定，综合单价是指完成一个规定计量单位的分部(分项)工程量清单项目或措施项目所需的（　　），以及一定范围内的风险费用。A.材

中国教育，向来不缺批评声，这其中不乏，也难免过激之言。问题当然要直面，难题一定要破解。需要的是，当批评蜂拥而至，不要无视那...