首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
金融经济
垄断组织的建立,实质是为了()。A:获取更多剩余价值 B:获取超额利润 C:获取垄断利润 D:垄断相关经济活动
垄断组织的建立,实质是为了()。A:获取更多剩余价值 B:获取超额利润 C:获取垄断利润 D:垄断相关经济活动
admin
2020-12-24
44
问题
垄断组织的建立,实质是为了()。
选项
A:获取更多剩余价值
B:获取超额利润
C:获取垄断利润
D:垄断相关经济活动
答案
C
解析
垄断组织,是指在资本主义经济的一个部门或几个部门中,居于垄断地位的大企业或大企业联合。垄断组织的建立,实质是为了获取垄断利润。垄断利润是指垄断组织凭借其垄断地位获得的大大超过平均利润的高额利润。它主要是通过垄断价格实现的。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/LPuKKKKQ
相关试题推荐
下列关于福利的说法中错误的是()。A.向员工提供的B.以企业的需求能力为依托C.以非货币薪酬和延期支付形式为主D.以国家的强制法令及相关规定为依据
奥尔波特的人格特质理论认为()。A.人格特质是零散的B.人格结构有五个层面C.人格特质分为16种根源特质D.人格特质是有组织的
出于历史的原因,我国的各类组织往往对通过内部员工推荐来招募新人的做法持一种怀疑或谨慎的态度,甚至是反对的观点,其原因是()。A.与发布招募广告、校园招募等其他招
下列说法错误的是()。A.与传统的薪酬结构相比,宽带式薪酬结构能够更好地支持扁平化组织结构B.宽带式薪酬不利于企业内部员工的晋升C.宽带式薪酬能够为企业经营
在实际工作中,组织很少进行()评估,因为对其进行评估时一个困难且昂贵的过程。A.反应评估B.工作行为评估C.投资收益评估D.学习评估
()工作设计方法特别适合于扁平化和网络化的组织结构。A.工作扩大化B.工作丰富化C.自主性工作团队D.工作生活质量
方法研究是一种寻找最经济和最合理的工作程序和操作方法的管理技术,以下不属于方法研究内容的是()。A.过程分析B.动作分析C.标准资料分析D.作业分析
在阅读了一些相关书籍之后,人力资源部召开了一次各部门经理会议,要求企业内各部门按照规定的格式自己编写职位说明书。各部门经理在会后纷纷将编写职位说明书的任务...
Z企业为了实行岗位管理,决定首先进行工作分析,并决定以人力资源部和企业内各部门为主体实施工作分析。 在阅读了一些相关书籍之后,人力资源部召开了一次各部门...
关于《劳动法》的说法,正确的是()。A.《劳动法》的调整对象主要是劳动关系及与其密切相关的其他社会关系B.保护劳动者合法权益是《劳动法》的立法目的之C.
随机试题
商业银行为降低信用风险的经济资本占用,可以采取的途径有()。 A.提高信贷准入
某国有棉纺加工厂质检科科长黄某,负有对工厂购进的棉花等原料进行质量检查并作消毒处
患者,男性,50岁。腹泻,体温39~40℃,持续数日,诊断“细菌性痢疾”。此患者
已发生的采购交易均已记录的关键内部控制不包括( )。
房产证的附图是房产分户图,房产分户图是在房产分幅图的基础上进一步绘制的明细图。(
在数罪并罚的情况下,管制最高不能超过( )。 A.3年 B.2年 C.一
①因此有人认为,宇宙半径约为138亿光年 ②而且在宇宙大爆炸之后的37.8万年中,宇宙只是带电的粒子场,是高温高密度的电浆云,光子在这团电浆云里跑不远 ...
男,55岁。机关干部。患胃溃疡多年,本次因胃出血入院,手术治疗后,病情平稳。此时,医患关系模式为 A共同参与型B指导-合作型C被动-主动型D主动-...
考评过程中出现(),不利于个人绩效的改进,容易使业绩优秀的员工受到伤害。A:苛严误差B:中间倾向C:宽厚误差D:晕轮误差
企业变革的战略类型包括()。A:技术变革B:产品与服务变革C:战略与结构变革D:文化变革E:组织形式变革