2. 金融经济
  3. 关于员工恢复公平的说法，正确的是（ ）。A.不公平包括薪酬不足，也包括薪酬过度 B.感到薪酬不足的员工降低自己工作努力程度或要求加薪 C.感到薪酬不足的员工认为

关于员工恢复公平的说法，正确的是（ ）。A.不公平包括薪酬不足，也包括薪酬过度 B.感到薪酬不足的员工降低自己工作努力程度或要求加薪 C.感到薪酬不足的员工认为

admin2020-12-24  42
问题 关于员工恢复公平的说法，正确的是（ ）。
选项 A.不公平包括薪酬不足，也包括薪酬过度
B.感到薪酬不足的员工降低自己工作努力程度或要求加薪
C.感到薪酬不足的员工认为对照者比原先想象的要更差一些
D.辞职是感到薪酬不足的员工恢复平衡的方式之一
E.感到薪酬不足的员工可以认为自己的工作量更大，工作难度更高
答案ABD
解析不公平包括薪酬不足，也包括薪酬过度。感到不公平的员工恢复公平可采用改变自己的投入或产出、改变对照者的投入或产出、改变对投入或产出的知觉、改变参照对象、辞职等方式。感到薪酬不足的员工认为对照者比原先想象的要好一些时才能恢复公平；感到薪酬过度的员工可以认为自己的工作量更大，工作难度更高。
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