根据马克思主义的观点，在发达的商品经济中，货币的基本职能有()。A:核算标准 B:价值尺度 C:分配工具 D:生产要素 E:流通手段

admin2020-12-24 55

问题根据马克思主义的观点，在发达的商品经济中，货币的基本职能有()。

选项 A:核算标准
B:价值尺度
C:分配工具
D:生产要素
E:流通手段

答案BE

解析货币的职能是指货币在社会经济生活中的作用，是由货币的本质决定的，是货币本质的具体体现。在发达的商品经济中，货币具有价值尺度、流通手段、贮藏手段、支付手段、世界货币五种职能。其中价值尺度和流通手段是货币的基本职能。

转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/O7uKKKKQ

相关试题推荐

人力资源管理的核心要素是()。A:培训与开发B:技能提升C:意识水平的提高D:工作动机的提高
管理奖励计划是达到或超过其部门有关销售、利润、生产或其他方面的目标时对()进行奖励。A:销售人员B:企业员工C:股东D:经理
企业根据员工所承担的工作或员工所具备的技能、能力而向员工支付的相对稳定的报酬属于()。A:基本薪酬B:奖金C:福利D:工作体验
需要预先设计出一套供比较的评级标准尺度的职位评价方法是()。A:排序法B:分类法C:要素计点法D:因素比较法
关于绩效考核中的强制分布法，下列表述错误的是()。A:主要用于排除评估者主观因素对考核结果的影响B:将员工按工作情况分配到每个绩效等级内，从而确定最终的绩效评
下列关于行为观察量表法的说法错误的是()。A:是在关键事件法的基础上发展起来的B:与行为锚定法在量表的结构上基本相同C:要求评定者根据某一工作行为发生的频率
在绩效考核指标体系中，对各项指标重要程度进行权衡和评价的是()。A:绩效考核指标B:绩效考核指标权重C:绩效考核指标评价标准D:绩效考核指标评价方法
关于描述性标准的制定步骤，下列排序正确的是()。①分析、整理收集的行为资料，分辨造成员工之间绩效差异的一系列关键行为②将选择的行为分配到已有的行为指标下③...
在确定录用标准的时候，如果把预测因子的分数与工作绩效标准的分数进行对照，会得到正确接受、正确拒绝、错误接受和错误拒绝4种情况，下列说法正确的是()。A:决策正确
符合现代管理倡导的参与、民主、平等及竞争思想潮流的内部招聘方法是()。A:由管理层根据考核结果指定候选人B:对曾经在企业中工作过的人员重新进行招聘C:通过搜

随机试题

混凝土拌合时，下列每盘原材料称量的允许偏差，哪条不正确？（　　） A、水泥±2
女性，出现腰痛并血尿3天，超声检查如图所示，该病例最可能诊断 A．肾钙质沉
下列经济效果评价的指标体系的分析中，属于动态分析的指标是（　　）。
A.血性腹水 B.腹水为渗出液 C.腹水为漏出液 D.腹水为脓性 E.腹
某企业为增值税一般纳税人，兼营增值税应税项目和免税项目。2010年5月应税项目取
下面四个所给的选项中，哪一项能折成左边给定的图形?
从所给四个选项中，选择最合适的一个填入问号处，使之呈现一定的规律性（）
高氨血症导致脑功能障碍的生化机制是氨增高可（　　）A.升高脑中pHB.大量消耗脑中-酮戊二酸C.抑制脑中酶活性D.升高脑中尿素浓度E.直接抑制呼吸链
根据《关于加强小型病险水库除险加固项目验收管理的指导意见》（水建管[2013]178号），小型水库除险加固项目的法人验收的监督管理机构是()。 A、...
位于某县城的甲企业2019年7月缴纳增值税80万元，其中含进口环节增值税20万元;缴纳消费税40万元，其中含进口环节消费税20万元。甲企业当月应缴纳的城市...

根据马克思主义的观点，在发达的商品经济中，货币的基本职能有()。A:核算标准 B:价值尺度 C:分配工具 D:生产要素 E:流通手段

人力资源管理的核心要素是()。A:培训与开发B:技能提升C:意识水平的提高D:工作动机的提高

管理奖励计划是达到或超过其部门有关销售、利润、生产或其他方面的目标时对()进行奖励。A:销售人员B:企业员工C:股东D:经理

企业根据员工所承担的工作或员工所具备的技能、能力而向员工支付的相对稳定的报酬属于()。A:基本薪酬B:奖金C:福利D:工作体验

需要预先设计出一套供比较的评级标准尺度的职位评价方法是()。A:排序法B:分类法C:要素计点法D:因素比较法

关于绩效考核中的强制分布法，下列表述错误的是()。A:主要用于排除评估者主观因素对考核结果的影响B:将员工按工作情况分配到每个绩效等级内，从而确定最终的绩效评

下列关于行为观察量表法的说法错误的是()。A:是在关键事件法的基础上发展起来的B:与行为锚定法在量表的结构上基本相同C:要求评定者根据某一工作行为发生的频率

在绩效考核指标体系中，对各项指标重要程度进行权衡和评价的是()。A:绩效考核指标B:绩效考核指标权重C:绩效考核指标评价标准D:绩效考核指标评价方法

关于描述性标准的制定步骤，下列排序正确的是()。①分析、整理收集的行为资料，分辨造成员工之间绩效差异的一系列关键行为②将选择的行为分配到已有的行为指标下③...

在确定录用标准的时候，如果把预测因子的分数与工作绩效标准的分数进行对照，会得到正确接受、正确拒绝、错误接受和错误拒绝4种情况，下列说法正确的是()。A:决策正确

符合现代管理倡导的参与、民主、平等及竞争思想潮流的内部招聘方法是()。A:由管理层根据考核结果指定候选人B:对曾经在企业中工作过的人员重新进行招聘C:通过搜

混凝土拌合时，下列每盘原材料称量的允许偏差，哪条不正确？（ ） A、水泥±2

女性，出现腰痛并血尿3天，超声检查如图所示，该病例最可能诊断 A．肾钙质沉

下列经济效果评价的指标体系的分析中，属于动态分析的指标是（ ）。

A.血性腹水 B.腹水为渗出液 C.腹水为漏出液 D.腹水为脓性 E.腹

某企业为增值税一般纳税人，兼营增值税应税项目和免税项目。2010年5月应税项目取

下面四个所给的选项中，哪一项能折成左边给定的图形?

从所给四个选项中，选择最合适的一个填入问号处，使之呈现一定的规律性（）

高氨血症导致脑功能障碍的生化机制是氨增高可（ ）A.升高脑中pHB.大量消耗脑中-酮戊二酸C.抑制脑中酶活性D.升高脑中尿素浓度E.直接抑制呼吸链

根据《关于加强小型病险水库除险加固项目验收管理的指导意见》（水建管[2013]178号），小型水库除险加固项目的法人验收的监督管理机构是()。 A、...

位于某县城的甲企业2019年7月缴纳增值税80万元，其中含进口环节增值税20万元;缴纳消费税40万元，其中含进口环节消费税20万元。甲企业当月应缴纳的城市...

混凝土拌合时，下列每盘原材料称量的允许偏差，哪条不正确？（　　） A、水泥±2

下列经济效果评价的指标体系的分析中，属于动态分析的指标是（　　）。

高氨血症导致脑功能障碍的生化机制是氨增高可（　　）A.升高脑中pHB.大量消耗脑中-酮戊二酸C.抑制脑中酶活性D.升高脑中尿素浓度E.直接抑制呼吸链