首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
职称考试
企业出现重大劳动安全卫生事故时,处理的程序应有()。A:事故报告 B:事故调查 C:事故处理 D:追究责任人 E:依法行事
企业出现重大劳动安全卫生事故时,处理的程序应有()。A:事故报告 B:事故调查 C:事故处理 D:追究责任人 E:依法行事
admin
2020-12-24
33
问题
企业出现重大劳动安全卫生事故时,处理的程序应有()。
选项
A:事故报告
B:事故调查
C:事故处理
D:追究责任人
E:依法行事
答案
ABC
解析
劳动卫生安全管理制度中的伤亡事故报告和处理制度是国家制定的对劳动者在劳动生产过程中发生的和生产有关的伤亡事故的报告、登记、调查、处理、统计和分析的规定。其目的是及时报告、统计、调查和处理职工伤亡事故,采取预防措施,总结经验,追究事故责任,防止伤亡事故再度发生。该制度包括以下内容:①企业职工伤亡事故分类;②伤亡事故报告;③伤亡事故调查;④伤亡事故处理。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/P4ZQKKKQ
相关试题推荐
()属于企业内部培训资源。A.标准培训产品B.咨询公司C.专业培训公司D.商学院校E.互助学习小组
需求循环评估模型对作业层面的分析,主要包括( )A.工作分析B.绩效评价C.质量控制报告D.员工缺勤率E.顾客反映
审核人工成本预算的方法包括( )A.注意比较分析费用使用趋势B.保证企业支付能力和员工利益C.注意检查项目尤其是子项目是否齐全D.注意内外部环境变化,进
企业战略的特点包括( )A.前瞻性B.系统性C.动态性D.风险性E.抗争性
企业为赢得经营战略上的先机,要占领的制高点包括( )A.政策制高点B.资本制高点C.技术制高点D.市场制高点E.法律制高点
企业目标管理的特点主要包括( )A.是一种系统化的管理模式B.更富于参与性C.具有明确完整的目标体系D.强调组织控制E.重视员工的培训和能力开发
( )是对大规模的应聘者同时进行筛选,花较少时间达到髙效率的人员选拔方法。A.面试B.笔试C.调查D.档案
制定企业定员标准,核定各类人员用人数量的基本依据是:制度时间内规定的总工作任务量和各类人员的( )A.工作成果B.时间效益C.劳动效率D.工作能力
( )为企业员工的考核、晋升提供了依据。A.工作岗位分析B.工作岗位设计C.人员流动统计D.人员需求计划
企业规划中起决定性作用的是()规划A.市场营销B.资金财务C.技术设备D.人力资源
随机试题
根据我国《公司法》规定,有限责任公司的监事任期届满()。 A.连选可以连任
某双链DNA中已知一条链中A=30%、G=24%,下列其互补链的碱基组成正确的是
指鹿为马∶颠倒黑白
我国商业银行的核心一级资本不包括( )。
如果目前的房地产市场处于上升期,则不可能出现的现象是()。
以下属于创新推动网络育人的措施有()A.强化网络意识B.拓展网络平台C.丰富网络内容D.培养网络力量
某患者在接受左腮腺浅叶切除+面神经解剖术后半年出现进食时左腮腺区皮肤潮红、出汗。其原因可能是()A.该区域交感神经与副交感神经错位B.该区域面神经
根据《招标投标法》,应当由招标人或者招标代理机构在招标环节完成的工作包括()。A:发布招标公告B:编制招标文件C:进行资格预审D:接收投标文件E:组织现
只有经()审查批准的工程项目,才予以支付工程款项。A.总监理工程师B.监理工程师C.项目经理D.计量工程师
根据《职业健康安全管理体系规范》(GB/T28001-2011),属于实施与运行中的二级要素的是()A.职业健康安全方针B.策划C.培训、意识和能力D.管