看了应聘者的资料，就认为他不错，这是面试官犯了()的偏见。

shuhaiku2019-12-17 35

问题看了应聘者的资料，就认为他不错，这是面试官犯了()的偏见。

选项 A:晕轮效应B:首因效应C:录用压力D:比对效应

答案B

解析本题考查的是对首因效应的理解。

转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/PjkfKKKQ

相关试题推荐

随机试题