西方国家中的汽车、电脑等行业属于（）。 A．完全垄断行业 B．完全寡头行业 C．垄断竞争行业 D．不完全寡头垄断行业

admin2020-12-24 65

问题西方国家中的汽车、电脑等行业属于（）。
A．完全垄断行业
B．完全寡头行业
C．垄断竞争行业
D．不完全寡头垄断行业

选项

答案D

解析不完全寡头垄断行业也称差别寡头垄断行业，指某一行业内少数几家大企业提供的商品和服务占据了巨大部分市场，但是顾客认为各企业提供的商品和服务是存在差异的，并形成了一定的品牌偏好。西方国家中的汽车、飞机、电脑等行业多为不完全寡头垄断。

转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/Pl68KKKQ

相关试题推荐

（）能够给员工提供发展的机会，强化员工为组织工作的动机，增强员工对组织的责任感。A．竞争上岗B．外部招聘C．公开选拔D．内部招聘
公司简介的功能包括（）。A．传达公司的价值观B．让应聘者明确期望C．使应聘者感到可以信赖D．吸引行业内精英E．让应聘者对未来工作有心理准备
制定企业薪酬管理制度应明确企业战略发展规划的内，包括()A:企业的战略目标B:关键成功因素C:实现战略的计划D:核心的竞争力E:实现战略的措施
人力资源的()能力是企业竞争优势的根本。A:技术B:创新C:智力D:管理
从标准的具体内容上看，行业定员标准包括()A:用人的数量和质量要求B:规定各类人员划分标准C:各工种工序的工艺流程D:核算定员的基本原理和方法E:采用的
根据员工的实际贡献付薪，并适当拉开薪酬差距体现了企业薪酬管理的()A:对外具有竞争力原则B:对员工具有激励性原则C:对内具有公正性原则D:对成本具有控制性
金业劳动定员标准按照管理体制分类方法，可分为()A:国家劳动定员标准B:部门劳动定员标准C:行业劳动定员标准D:地方劳动定员标准E:企业劳动定员标准
员工满意度调查中，调查对象不包括()A:同行业企业人员B:管理人员C:办公室工作人员D:生产工人
一个有效的绩效管理系统是通过五个环节提高员工工作绩效，从而保持和增强企业的竞争优势。下列对指导环节的工作表述正确的是()A:当下属有困难时，上级主管一定对其作出
企业薪酬管理的()原则，是指适当拉开员工之间的薪酬差距。A:对外具有竞争力B:对内具有公正性C:对员工具有激励性D:对成本具有控制性

随机试题

以下属于全面风险管理要素比内部控制要素增加的要素有（）。 A．目标设定 B．
下列哪种物质可用于显示淀粉样物质？（　　） A．过碘酸-Schiff法
患者，女，19岁，右乳外上象限一黄豆大小肿块，质地坚韧，表面光滑，边缘清楚，与周
我国债券市场的发展先后顺序是（　）。 A、以柜台市场为主＞以交易所为主＞以银行
液塑限联合测定仪测试数据表示在（）图形上。 A.h-w B.lgh-w
参与荨麻疹发病中最主要的抗体是
现代城市绿化系数不应小于()，或满足当地规划制定指标。
男，20岁，神志不清2小时入院，既往患l型糖尿病5年，长期皮下注射胰岛素。近
男性，50岁。慢性肺心病心衰患者，因水肿加重，尿少，使用较多利尿药，因而产生一系列并发症。但应外下列哪一项A.易导致低钾、低氯性碱中毒B.出现神经精神症状C
共用题干下列是某物业服务企业制定的房屋设备设施的日常养护管理的部分规程：(1)对给水管道定期检查维护的时间是每半年进行一次。(2)对生活水泵、消防水泵...

西方国家中的汽车、电脑等行业属于（）。 A．完全垄断行业 B．完全寡头行业 C．垄断竞争行业 D．不完全寡头垄断行业

（）能够给员工提供发展的机会，强化员工为组织工作的动机，增强员工对组织的责任感。A．竞争上岗B．外部招聘C．公开选拔D．内部招聘

公司简介的功能包括（）。A．传达公司的价值观B．让应聘者明确期望C．使应聘者感到可以信赖D．吸引行业内精英E．让应聘者对未来工作有心理准备

制定企业薪酬管理制度应明确企业战略发展规划的内，包括()A:企业的战略目标B:关键成功因素C:实现战略的计划D:核心的竞争力E:实现战略的措施

人力资源的()能力是企业竞争优势的根本。A:技术B:创新C:智力D:管理

从标准的具体内容上看，行业定员标准包括()A:用人的数量和质量要求B:规定各类人员划分标准C:各工种工序的工艺流程D:核算定员的基本原理和方法E:采用的

根据员工的实际贡献付薪，并适当拉开薪酬差距体现了企业薪酬管理的()A:对外具有竞争力原则B:对员工具有激励性原则C:对内具有公正性原则D:对成本具有控制性

金业劳动定员标准按照管理体制分类方法，可分为()A:国家劳动定员标准B:部门劳动定员标准C:行业劳动定员标准D:地方劳动定员标准E:企业劳动定员标准

员工满意度调查中，调查对象不包括()A:同行业企业人员B:管理人员C:办公室工作人员D:生产工人

一个有效的绩效管理系统是通过五个环节提高员工工作绩效，从而保持和增强企业的竞争优势。下列对指导环节的工作表述正确的是()A:当下属有困难时，上级主管一定对其作出

企业薪酬管理的()原则，是指适当拉开员工之间的薪酬差距。A:对外具有竞争力B:对内具有公正性C:对员工具有激励性D:对成本具有控制性

以下属于全面风险管理要素比内部控制要素增加的要素有（）。 A．目标设定 B．

下列哪种物质可用于显示淀粉样物质？（ ） A．过碘酸-Schiff法

患者，女，19岁，右乳外上象限一黄豆大小肿块，质地坚韧，表面光滑，边缘清楚，与周

我国债券市场的发展先后顺序是（ ）。 A、以柜台市场为主＞以交易所为主＞以银行

液塑限联合测定仪测试数据表示在（）图形上。 A.h-w B.lgh-w

参与荨麻疹发病中最主要的抗体是

现代城市绿化系数不应小于()，或满足当地规划制定指标。

男，20岁，神志不清2小时入院，既往患l型糖尿病5年，长期皮下注射胰岛素。近

男性，50岁。慢性肺心病心衰患者，因水肿加重，尿少，使用较多利尿药，因而产生一系列并发症。但应外下列哪一项A.易导致低钾、低氯性碱中毒B.出现神经精神症状C

共用题干 下列是某物业服务企业制定的房屋设备设施的日常养护管理的部分规程：(1)对给水管道定期检查维护的时间是每半年进行一次。(2)对生活水泵、消防水泵...

下列哪种物质可用于显示淀粉样物质？（　　） A．过碘酸-Schiff法

我国债券市场的发展先后顺序是（　）。 A、以柜台市场为主＞以交易所为主＞以银行

共用题干下列是某物业服务企业制定的房屋设备设施的日常养护管理的部分规程：(1)对给水管道定期检查维护的时间是每半年进行一次。(2)对生活水泵、消防水泵...