影响企业酬薪制度的内在因素是()。

Loveyou2019-12-17 62

问题影响企业酬薪制度的内在因素是()。

选项 A:劳动力市场状况B:国家的有关法律C:企业所在地的生活水平D:企业员工自身的差别

答案D

解析影响企业薪酬制度制定的因素主要有两大类，即外在因素和内在因素。其中，内在因素主要包括：①企业的业务性质与内容；②企业的经营状况与财力；③企业的管理哲学与企业文化；④企业员工自身的差别。

转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/RFalKKKQ

相关试题推荐

随机试题

道路运输企业自主开发模式的优点是()。