首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
金融经济
窗口指导属于()货币政策工具。A:选择性 B:间接信用控制的 C:直接信用控制的 D:传统的
窗口指导属于()货币政策工具。A:选择性 B:间接信用控制的 C:直接信用控制的 D:传统的
admin
2020-12-24
59
问题
窗口指导属于()货币政策工具。
选项
A:选择性
B:间接信用控制的
C:直接信用控制的
D:传统的
答案
B
解析
本题考查货币政策工具的类型。窗口指导属于间接信用控制的货币政策工具。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/StcKKKKQ
相关试题推荐
有些企业喜欢雇用年轻的大学毕业生,并为他们提供大量的培训,然后指导他们在特定的领域内从事各种专业化工作。具有这种组织文化特点的组织被称为()组织。A:学院型B
根据路径一目标理论,主动征求并采纳下属意见的领导方式称为()。A:指导式领导B:支持式领导C:参与式领导D:成就取向式领导
下列关于管理层次和管理幅度的说法,正确的是()。A:一个组织的管理层次的多少,反映其组织结构的纵向复杂程度B:管理幅度的大小往往反映上级领导者直接控制和协调的
与传统的笔试方法相比,面试法的优点是()。A:能够测量书面表达能力B:能够大规模地同时进行C:成绩评定客观准确D:能够通过面对面的交流获得求职者的真实信息
通过使用相关统计工具来分析影响企业业务流程的因素,进而改进流程,控制错误率和废品率,从而提升组织的绩效水平,这种绩效改进方法是()。A:标杆超越法B:卓越绩效
期望理论可以用()来表述。A:结果=效价*期望B:动机=效价*工具C:动机=效价*期望*工具D:结果=效价*期望*工具
是否拥有大学毕业证书与一个人是否具有高生产率之间存在一定的联系,因而,企业把大学毕业文凭作为筛选员工的工具之一是有一定道理的,这种观点与关于高等教育作用的...
根据目标一一路径理论,如果下属的工作是结构化的,可以带来高绩效和高满意度的领导是()。A:指导式领导B:支持型领导C:参与式领导D:成就导向式领导
薪酬成本控制的方法有().A:控制雇佣量B:控制基本薪酬C:控制差旅支出D:控制福利支出E:控制奖金
薪酬成本控制的方法有().A:控制雇佣量B:控制基本薪酬C:控制差旅支出D:控制福利支出E:控制奖金
随机试题
被审计单位的财政收支、财务收支违法国家规定,有权利对直接负责的主管人员和其他直接
脑梗死不应出现的症状、体征是()。 A.意识不清 B.肢体瘫痪 C.头痛
列入人力资源预算范围的费用有() A.招聘费用 B.调配费用 C.奖励费
工程项目施工过程质量控制工作不包括()。
5岁幼儿嗜食坚果,某日该儿童出现眩晕、恶心、呕吐等症状来医院就诊,来院后病情继
目前,我国银行业信息科技呈现的特征主要有()。A.银行业务高度依赖信息科技B.市场信息趋于全球化C.系统环境日益复杂D.业务与信息科技不断融合E.信
房地产咨询是为从事房地产活动的当事人提供法律法规、政策、信息、()等方面服务的经营活动。A.测绘B.估价C.技术D.管理
—般资料:求助者,女性,46岁,本科文化程度,教师。 案例介绍:求助者是某中学高三毕业班的班主任,感到工作压力大,近期血压高、失眠。心理咨询师与求助者...
共用题干 某新建项目,建设期为3年,在建设期第一年初向银行贷款300万元,第二年初贷款200万元,第三年初贷款400万元,投产后每年还款额为300万元,...
2007年中国银监会重新修订并发布了《商业银行资本充足率管理办法》,对资本充足率的信息披露提出了具体、详细的要求,下列表述正确的有()A.商业银行董事会负