首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
金融经济
在实务操作中,不建议采用突击检查方式进行现场调研,应该准备妥当进行调研。( )
在实务操作中,不建议采用突击检查方式进行现场调研,应该准备妥当进行调研。( )
admin
2020-12-24
65
问题
在实务操作中,不建议采用突击检查方式进行现场调研,应该准备妥当进行调研。( )
选项
答案
错
解析
在实务操作中,建议采用突击检查方式进行现场调研,同时可通过其他调查方法对考察结果加以证实。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/U0uKKKKQ
相关试题推荐
案例研讨法适用的培训对象是()旨在提高培训对象的决策能力。A:实际操作人员B:专业技术人员C:中层以上的管理人员D:一线生产人员
在员工对工作不满的表达方式中,具有建设性和消极性特点的是()。A:辞职B:提建议C:忠诚D:忽视
当培训与开发的对象是()时,培训与开发的重点是提升管理知识与技能、相关专业知识,以及人际关系处理等实务技巧。A:决策管理人员B:监督管理人员C:专业技术人员
一家公司拟招用20位初级操作工,并拟自行对这些人员进行培训,恰当的招聘方法是()。A:从职业技术学校招聘B:在专业杂志上刊登招聘广告C:搜索人力资源数据库
强调培养专业知识、管理知识与技能、人际关系技巧的培训与开发,适用的对象是()人员。A:高级管理B:监督管理C:专业技术D:操作
关于利用猎头公司进行招聘的说法,错误的是()。A:利用猎头公司进行招聘是一种经济、高效的招聘方式B:通过猎头公司,可以迅速招募到组织中紧缺的高级人才C:猎头
关于进行工作分析时所使用的观察法的说法,正确的是()。A:观察法有利于工作分析人员了解工作现场B:观察法适用于对脑力工作进行工作分析C:观察法不会使员工产生
下列员工对工作不满的表达方式中,具有破坏性和积极特点的是()。A:辞职B:提建议C:忠诚D:忽视
关于平衡计分卡方法的说法,错误的是()。A:这种方法从企业的战略层次考虑问题B:这种方法操作简单,实施成本低C:这种方法实现了评估系统与控制系统的结合D:
向员工介绍企业理念、企业文化的讲座和研讨会属于()。A:基础知识教育B:价值观及企业文化塑造C:操作技能培训与开发D:专业知识培训
随机试题
利用假设开发法估价,会使评估价值偏高的情形() A、后续开发建设的必要支出大的
刘老师大声批评迟到的同学,但自己本身也迟到了,于是,有几位同学在叽咕:“自己也迟
系统分析法是一种科学的方法,其流程的第一步是()。[2009年真题]
关于审计意见对上市公司分红的影响,下列说法正确的是()。 Ⅰ.保留意见,但对利润没有影n向,可制定利润分配计划 Ⅱ.否定意见,对公司利...
小红是某中学的初中生,学习成绩较差,则她的父母可以让小红辍学。()
体现益气摄血法的代表方剂是A:当归补血汤B:固冲汤C:补中益气汤D:补阳还五汤E:桃红四物汤
属于《母婴保健法》规定可以申请医学技术鉴定的是( )A.对孕妇、产妇保健服务有异议的B.对婚前医学检查结果有异议的C.对婚前卫生咨询有异议的D.对孕产期
墙体设计的功能方面的要求包括()。A:承载力要求B:保温要求C:隔热要求D:隔声要求E:稳定性要求
货币的职能包括()。A.价值尺度B.流通手段C.贮藏手段D.支付手段E.转移手段
企业集团内部当期购入的商品在当期全部实现对集团外部销售的情况下,集团在编制合并财务报表时也会涉及存货中包含的未实现内部销售利润的抵销问题。