首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
职称考试
以下关于劳动法基本原则的说法,正确的有 ()A. 具有高度的权烕性 B. 具有高度的稳定性 C. 其稳定性低于劳动法 D. 其权威性低于劳动法律制度 E. 反映
以下关于劳动法基本原则的说法,正确的有 ()A. 具有高度的权烕性 B. 具有高度的稳定性 C. 其稳定性低于劳动法 D. 其权威性低于劳动法律制度 E. 反映
admin
2020-12-24
50
问题
以下关于劳动法基本原则的说法,正确的有 ()
选项
A. 具有高度的权烕性
B. 具有高度的稳定性
C. 其稳定性低于劳动法
D. 其权威性低于劳动法律制度
E. 反映了所调整_动关系的特殊
答案
ABE
解析
不同的法律部门有着不同的基本原则,劳动法的基本原则反映了所调整的劳动关系的特殊性,反映了劳动法律部门的本质和特点。故E项说法正确。劳动法的基本原则有着高度的稳定性,只要社会的基本经济制度、政治制度未发生根本性的变化,基本原则是不会改变的。劳动法对某一类行为的具体规定或标准可以随着经济社会发展而变动,但基本原则则是相对稳定的。故B 项说法正确,C项说法错误。基本原则具有高度的权威性,对各项劳动法律制度均具有约束力。 劳动法制律度中的各类具体规定不能与基本原则相抵触,基本原则适用于所有的劳动关系。故A 项说法正确,D项说法错误。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/UogQKKKQ
相关试题推荐
企业文化的自律功能是指()。A.不断强化从业人员追求利益最大化的动机B.严格按照法律矫正员工的动机和行为C.加强制度建设,通过制度建设推动企业行为规
我国社会主义道德建设的基本原则是()。A.集体主义B.合理利己主义C.社会主义D.温和功利主义
关于SDS的施测步骤,下列说法正确的包括()。A.指导语是“根据您最近一周的实际感觉回答”B.文化程度低的受测者不适用C.应让受测者理解反向评分的各
关于HAMD,错误的说法是()。A.由Hamilton编制B.共包括三种版本C.包含7类因子D.可用于评定焦虑情绪
关于分心对说服的影响,正确的说法是()。A.分心削弱说服效果B.分心促进态度转变C.彼此没有影响D.其影响很复杂
关于情绪,错误的说法是()。A.情绪的发展早于情感B.情绪比情感稳定C.情绪具有易变性D.情绪具有情景性
关于WISC-CR的备用分测验,下列说法正确的包括()。A.一般不参与计算智商B.包括译码和迷津两个分测验C.一般应参与计算智商D.包括背数和迷
关于威尔尼克中枢,正确的说法包括()。A.也叫听觉性言语中枢B.受损将导致接受性失C.也叫运动性言语中枢D.受损将导致表达性失语症
由于意外事件引起的高度紧张的情绪状态叫()。A.激情B.应激C.恐惧D.焦虑
下列说法中正确的包括()。A:分心会削弱说服效果B:预警会促进态度转变C:已成为既定事实的态度不易转变D:自尊水平高的接受者的态度不易转变
随机试题
对全身各脏腑起着温煦生化作用的主要是 A.卫阳 B.肺气 C.心阳 D.
唇部肿胀,有颗粒状结节的疾病是() A.多形渗出性红斑 B.浆细胞性唇炎
肺炎球菌肺炎患者应给予
评定授予警衔的人员必须是属于公安机关内人民警察建制的在编、在职的人民警察。(
下列关于经营风险的说法错误的是()。A.高度关注购销双方的股东的变动情况B.判断购销双方生产经营是否正常C.高度关注购销双方的员工规模的变动情况D.购
业内常见的触发“回售权”的条件不包括的一项是()A.业绩不达标B.未及时改制/申报上市材料/实现IPOC.股东丧失控股权D.高管出现重大不当行为
神识不清,语无伦次,声高有力的症状是指A.声重B.谵语C.郑声D.错语E.狂言
用硫酸镁缓解子痫惊厥时,给药途径应当是()A、口服B、静脉注射C、外用热敷D、皮下注射E、直肠给药
金融期货的最主要功能在于( )。A.逃避管制B.转移风险C.追逐利润D.价格发现E.平衡权益
下列选项中,()不属于银行业从业人员对客户授信尽职的内容。A.客户所在区域的信用环境B.会计分录C.信用记录D.所处行业情况以及财务状况