建筑企业安全生产管理的重点是()。A.施工人员的安全管理 B.施工现场的安全生产管理 C.组织安全教育 D.定期进行安全检查

admin2020-12-24 56

问题建筑企业安全生产管理的重点是()。

选项 A.施工人员的安全管理
B.施工现场的安全生产管理
C.组织安全教育
D.定期进行安全检查

答案B

解析施工现场安全生产管理是企业安全生产管理的重点，也是预防与避免伤害事故，保证生产处于最佳安全状态的根本环节。其内容可归纳为安全组织管理、场地与设施管理、行为控制和安全技术管理四个方面。

转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/Vk68KKKQ

相关试题推荐

组织结构设计后的实施要则包括（　　）。A．管理系统一元化原则B．发展战略性原则C．明确责任和权限原剐D．分配职责原则E．优先组建机构和配备人员原则?
（　　）是人力资源开发的根本目标。A．人的发展B．有效运用人的潜能C．企业发展D．有效开发人的潜能E．社会发展?
采取事业部制的组织机构，能够使得企业具有较强的适应性，但也有很多的缺点，主要表现在（　　）。A．不利于企业信息沟通B．组织机构重叠C．管理人员膨胀D．容易
档案记录法可用于采集（　　）。A．组织过去的决策机构效果B．组织过去的决策效率C．组织过去的决策效果D．组织现在的文件审批效率E．组织现在的文件传递效率
关于养老保险的特点，以下说法正确的是（　　）。A．由国家立法强制实行B．企业单位和个人都必须参加C．由国家、单位和个人三方面或单位和个人双方共同负担D．具
群体和组织层面的绩效薪资不包括（　　）。A．收益共享B．奖金共享C．利润共享D．加薪共享E．员工持股?
以下属于成长期企业采取的营销策略的是（　　）。A．改进和完善产品B．完善旧的市场C．增强销售渠道功效D．树立产品形象E．适时降价??
“大河有水小河满，大河无水小河干。”对这句话的正确理解有（　　）。A．从业人员要正确对待个人利益B．员工可以从企业中获得无穷无尽的利益C．有了企业的利益，才
处理员工与领导之间关系的正确做法是（　　）。A．严格遵守企业各项规章制度，不给领导惹麻烦B．一切按领导要求行事C．信任领导，维护领导权威D．如果领导对自己
一个从业人员良好的职业道德品质，不是先天就有的，而是通过在日常学习、工作和生活中按照职业道德规范的要求，进行自我教育、自我改造、自我磨炼和自我完善中逐步形...

随机试题

下列不属于外部风险的是（　　）。 A.政治风险 B.法律风险与合规风险 C
不常伴有脑转移的肿瘤是 A．卵巢畸胎瘤 B．支气管肺癌 C．乳腺癌 D．
浅层平板荷载试验适用于深度小于5m的地基土层。（）
炮眼直径和深度分别小于70mm和5m的爆破方法是（）。
下列哪类药物宜用泡法处理()。 A.质地坚硬，水分难渗入的药材 B.质地松软
培训服务协议条款包括()。
半夏泻心汤主治A.脾胃虚弱，寒热互结，脘腹痞胀，食少不化，大便不畅B.胃气虚弱，寒热互结，心下痞满，呕逆不止，肠鸣下利C.胃气虚弱，气结成痞，心下硬满，纳谷
气管向患侧移位，可见于A:胸腔积液B:气胸C:肺气肿D:肺不张E:肺实变
共用题干用药错误定义为药物在临床使用全过程中出现的、任何可以防范的用药不当。临床用药的过程一般是指开写处方、转抄医嘱、药师调剂发药、护士或患者给药以及...
在用市场法评估资产时，下列选项中说法错误的是()。A.功能价值类比法不仅仅表现在资产的生产能力这一项指标上，它还可以通过对参照物与评估对象的其他功能指标的对比，

建筑企业安全生产管理的重点是()。A.施工人员的安全管理 B.施工现场的安全生产管理 C.组织安全教育 D.定期进行安全检查

组织结构设计后的实施要则包括（ ）。A．管理系统一元化原则B．发展战略性原则C．明确责任和权限原剐D．分配职责原则E．优先组建机构和配备人员原则?

（ ）是人力资源开发的根本目标。A．人的发展B．有效运用人的潜能C．企业发展D．有效开发人的潜能E．社会发展?

采取事业部制的组织机构，能够使得企业具有较强的适应性，但也有很多的缺点，主要表现在（ ）。A．不利于企业信息沟通B．组织机构重叠C．管理人员膨胀D．容易

档案记录法可用于采集（ ）。A．组织过去的决策机构效果B．组织过去的决策效率C．组织过去的决策效果D．组织现在的文件审批效率E．组织现在的文件传递效率

关于养老保险的特点，以下说法正确的是（ ）。A．由国家立法强制实行B．企业单位和个人都必须参加C．由国家、单位和个人三方面或单位和个人双方共同负担D．具

群体和组织层面的绩效薪资不包括（ ）。A．收益共享B．奖金共享C．利润共享D．加薪共享E．员工持股?

以下属于成长期企业采取的营销策略的是（ ）。A．改进和完善产品B．完善旧的市场C．增强销售渠道功效D．树立产品形象E．适时降价??

“大河有水小河满，大河无水小河干。”对这句话的正确理解有（ ）。A．从业人员要正确对待个人利益B．员工可以从企业中获得无穷无尽的利益C．有了企业的利益，才

处理员工与领导之间关系的正确做法是（ ）。A．严格遵守企业各项规章制度，不给领导惹麻烦B．一切按领导要求行事C．信任领导，维护领导权威D．如果领导对自己

一个从业人员良好的职业道德品质，不是先天就有的，而是通过在日常学习、工作和生活中按照职业道德规范的要求，进行自我教育、自我改造、自我磨炼和自我完善中逐步形...

下列不属于外部风险的是（ ）。 A.政治风险 B.法律风险与合规风险 C

不常伴有脑转移的肿瘤是 A．卵巢畸胎瘤 B．支气管肺癌 C．乳腺癌 D．

浅层平板荷载试验适用于深度小于5m的地基土层。（）

炮眼直径和深度分别小于70mm和5m的爆破方法是（）。

下列哪类药物宜用泡法处理()。 A.质地坚硬，水分难渗入的药材 B.质地松软

培训服务协议条款包括()。

半夏泻心汤主治A.脾胃虚弱，寒热互结，脘腹痞胀，食少不化，大便不畅B.胃气虚弱，寒热互结，心下痞满，呕逆不止，肠鸣下利C.胃气虚弱，气结成痞，心下硬满，纳谷

气管向患侧移位，可见于A:胸腔积液B:气胸C:肺气肿D:肺不张E:肺实变

共用题干 用药错误定义为药物在临床使用全过程中出现的、任何可以防范的用药不当。临床用药的过程一般是指开写处方、转抄医嘱、药师调剂发药、护士或患者给药以及...

在用市场法评估资产时，下列选项中说法错误的是()。A.功能价值类比法不仅仅表现在资产的生产能力这一项指标上，它还可以通过对参照物与评估对象的其他功能指标的对比，

组织结构设计后的实施要则包括（　　）。A．管理系统一元化原则B．发展战略性原则C．明确责任和权限原剐D．分配职责原则E．优先组建机构和配备人员原则?

（　　）是人力资源开发的根本目标。A．人的发展B．有效运用人的潜能C．企业发展D．有效开发人的潜能E．社会发展?

采取事业部制的组织机构，能够使得企业具有较强的适应性，但也有很多的缺点，主要表现在（　　）。A．不利于企业信息沟通B．组织机构重叠C．管理人员膨胀D．容易

档案记录法可用于采集（　　）。A．组织过去的决策机构效果B．组织过去的决策效率C．组织过去的决策效果D．组织现在的文件审批效率E．组织现在的文件传递效率

关于养老保险的特点，以下说法正确的是（　　）。A．由国家立法强制实行B．企业单位和个人都必须参加C．由国家、单位和个人三方面或单位和个人双方共同负担D．具

群体和组织层面的绩效薪资不包括（　　）。A．收益共享B．奖金共享C．利润共享D．加薪共享E．员工持股?

以下属于成长期企业采取的营销策略的是（　　）。A．改进和完善产品B．完善旧的市场C．增强销售渠道功效D．树立产品形象E．适时降价??

“大河有水小河满，大河无水小河干。”对这句话的正确理解有（　　）。A．从业人员要正确对待个人利益B．员工可以从企业中获得无穷无尽的利益C．有了企业的利益，才

处理员工与领导之间关系的正确做法是（　　）。A．严格遵守企业各项规章制度，不给领导惹麻烦B．一切按领导要求行事C．信任领导，维护领导权威D．如果领导对自己

下列不属于外部风险的是（　　）。 A.政治风险 B.法律风险与合规风险 C

共用题干用药错误定义为药物在临床使用全过程中出现的、任何可以防范的用药不当。临床用药的过程一般是指开写处方、转抄医嘱、药师调剂发药、护士或患者给药以及...