2. 财务会计
  3. 灵活的工作时间制度不包括（ ） A．对班制 B．弹性工作制 C．分职制

灵活的工作时间制度不包括（ ） A．对班制 B．弹性工作制 C．分职制

昕玥2020-05-20  75
问题 灵活的工作时间制度不包括（ ）A．对班制B．弹性工作制C．分职制D．非全时工作制
选项
答案A
解析企业可以根据实际情况试行较为灵活的工作时间制度，即采取软化工时的模式，如实行弹性工作制，即每周制度工时不变，在每天工作时间中规定有核心时间，在核心时间内必须上班，核心时间之外可以自由选择上下班时间；非全时工制，即是以天或以周为单位，其工时长度可以少于社会的正常工时，比如一天只工作4～6小时，一周只工作3～4天，这一制度最适合家庭主妇；分职制，即一个职业岗位由两个人分担，共同从事全时的工作，工资与福利待遇按各人所做的工时比例分配。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/WV2MKKKQ
相关试题推荐
随机试题