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  3. 根据《劳动争议调解仲裁法》的规定属于仲裁时效中断情形的是（　　）。 A.一方当

根据《劳动争议调解仲裁法》的规定属于仲裁时效中断情形的是（　　）。 A.一方当

Freeti2020-05-20  67
问题 根据《劳动争议调解仲裁法》的规定属于仲裁时效中断情形的是（　　）。A.一方当事人向仲裁委员会申请支付令B.因不可抗力当事人不能在法定仲裁时效期间申请仲裁C.一方当事人通过协商等方式向对方当事人主张权利D.限制民事行为能力劳动者的法定代理人尚未确定当事人不能在法定仲裁时效期间申请仲裁
选项
答案C
解析在争议申请仲裁的时效期间内有下列情形之一的仲裁时效中断:一方当事人通过协商、申请调解等方式向对方当事人主张权利的;一方当事人通过向有关部门投诉、向仲裁委员会申请仲裁、向人民法院起诉或者申请支付令等方式请求权利救济的;对方当事人同意履行义务的。
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