在人力资源需求预测方法中属于定性分析的方法是（　　）。 A.主观判断法 B.

题库总管2020-05-20 54

问题在人力资源需求预测方法中属于定性分析的方法是（　　）。A.主观判断法B.比率分析法C.回归分析法D.德尔菲法E.时间序列分析法

选项

答案AD

解析人力资源需求预测最常用的定性预测方法有主观判断法和德尔菲法。

转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/ZVApKKKQ

相关试题推荐

随机试题