首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
财务会计
简述工资协商的审查程序。
简述工资协商的审查程序。
免费考试题库
2020-05-20
36
问题
简述工资协商的审查程序。
选项
答案
解析
(1)工资协议签订后10日内,由企业将工资协议一式三份及说明,报送当地(县级以上)劳动保障行政部门审查。(2)劳动保障行政部门应在收到工资协议15日内,对协商双方代表资格、工资协议条款内容和签订程序进行审查。若对工资协议无异议,应及时向协商双方送达《工资协议审查意见书》,工资协议即行生效;如对工资协议有修改意见,则应将修改意见在《工资协议审查意见书》中通知协商双方,双方应就修改意见及时协商,修改工资协议,并重新报送劳动行政部门。(3)工资协议报送15日后,协商双方未收到劳动保障行政部门的《工资协议审查意见书》,视为劳动保障行政部门同意,该工资协议即行生效。(4)在接到已经生效的工资协议后,协商双方应于5日内,以适当形式向双方人员公布。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/ZWjMKKKQ
相关试题推荐
年劳动生产率y(千元)和工人工资x(元)之间的回归方程为y=20+30x,意味着
集体合同是集体协商双方代表根据劳动法律法规的规定,就()等 事项,在平等协商
关于计时工资的计算公式正确的是() A.小时工资率×实际工作时间 B.小时
()是由企业劳动管理制度规定,有固定传输渠道,按照规定程序填写的统一表格。
关于平等协商和\"作为订立集体合同程序\"的集体协商说法错误的是() A.两者的
在确定和调整最低工资标准时不予考虑的因素是() A.本地区平均消费水平 B
直接形式的薪酬不包括() A.基本工资 B.绩效工资 C.年终分红 D
会计计量是财务会计的一项程序,它指的是用数量(主要是金额)对财务报表要素进行描述
劳动力需求的自身工资弹性是()变动对工资率变动的反应程度。 A.劳动力供给量
一个地区最低工资标准的确定需要考虑的因素包括() A.职工平均工资 B.住
随机试题
下列关于《巴塞尔协议Ⅱ》中的第三支柱的表述,正确的是()。 A.通过市场力量
我国具有最高法律效力的根本大法是 A.《中华人民共和国刑法》 B.《中华人民
寒邪的性质和致病特点是 A、凝滞 B、黏滞 C、数变 D、重着
牙膏中起降低表面张力、增进清洁效果作用的成分是 A、摩擦剂 B、洁净剂
公民、法人或者其他组织在提起行政诉讼时,应当“有具体的诉讼请求”。下列有关诉讼请
细胞膜在静息情况下,对下列离子通透性最大的是
下列各项不属于差异化战略潜在风险的是()。 A.市场细分使得饭店经营的市场范
李某担任某县高三英语教师期间通过了硕士研究生入学考试,学校以李某服务期未满、学校英语教师不足为由不予批准李某在职学习。李某欲以剥夺其参加进修权利为由提出申...
()是基金在一定时期内全部损益的总和,包括基金已经实现的损益和未实现的估值增减值,是一个能够全面反映基金在一定时期内经营成果的指标。A.本期已实现收益B.本
共用题干 患者女性.28岁,7天前因“弥漫性腹膜炎,胃、十二指肠破裂”行剖腹探查术,术中行胃十二指肠修补、十二指肠造瘘减压术,空肠造瘘置营养管、放置腹腔...