一个工程项目往往是由多个相互关联的子项目构成的系统，其中一个子项目的失败有可能影响整个项目的功能的实现。这说明工程项目具有()的特点。A.整体性 B.唯一性 C

admin2020-12-24 60

问题一个工程项目往往是由多个相互关联的子项目构成的系统，其中一个子项目的失败有可能影响整个项目的功能的实现。这说明工程项目具有()的特点。

选项 A.整体性
B.唯一性
C.单件性
D.复杂性

答案A

解析建设产品具有整体性的特点，项目建设包括多个阶段，各阶段有着紧密的联系，各阶段的工作都对整个项目的完成产生影响，题中的描述说明工程项目具有整体性的特点。

转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/bq68KKKQ

相关试题推荐

一套典型的员工信息管理系统，从功能结构上分为三个层面，其中基础数据层（　　）。A．包含的是变动很小的静态数据B．包含员工个人属性数据C．包括单位数据D．包
案例分析法是指针对特定案例进行讨论，寻求解决问题方案的方法，下列关于其特点的描述正确的是（　　）。A．案例分析法的目的是提高学生分析问题和解决问题的能力B．案
养老保险是世界各国较普遍实行的一种社会保障制度，其具有的特点不包括（　　）。A．由国家立法强制实行B．企业单位和个人都必须参加C．由国家、单位和个人三方面或
制定起草企业绩效管理制度的基本要求是（　　）。A．明确性与具体性B．全面性与完整性C．民主性与透明度D．整体性与系统性E．原则一致性与可靠性??
招聘申请表的内容，主要根据（　　）来确定。A．职务说明书B．职务分类C．招聘目的D．招聘计划?
关于绩效管理与绩效考评，正确的说法是（　　）。A．绩效考评是以绩效管理为基础的人力资源管理的子系统B．绩效考评是绩效管理的重要支撑点C．绩效管理为绩效考评的
工作岗位评价的目的是明确每个岗位的（　　）。A．薪酬标准B．相对价值C．定员D．工作任务、职责?
企业员工培训系统的有效运行是各个环节相互配合的结果，其运行的环节不包括（　　）。A．合理划分部门职责，将子系统功能落到实处B．后勤保障部门对员工培训的支持C
绩效管理可以使组织根据考核结果制定正确的培训计划，达到提高全体员工素质的目标，这体现了绩效管理的（　　）。A．规范功能B．发展功能C．沟通功能D．激励功能
对企业人员总量、构成、流动的整体规划统称为（　　）。A．人力资源规划B．组织规划C．人员规划D．战略规划?

随机试题

某中年脑卒中患者右上肢屈肘痉挛，可以采用的治疗不包括 A．训练肱三头肌的主动和
荧光原位杂交技术主要应用于 A．免疫表型分析 B．DNA含量分析 C．非二
某市A企业是一家专业生产安全帽的厂家。依据《特种劳动防护用品实施细则》(安监总
2014年，某市十大产业链企业累计完成产值3528.8亿元，同比增长13.4%，
在对某一桥梁进行桥面铺装施工时，为了保证施工质量，施工单位特制定了如下的质量控制
清热燥湿，泻火解毒的是
对精神病患者的心理咨询是有条件的，这些条件主要包括（）。 (A)必须是在经过
保险产品最显著的特点是具有其他投资理财工具不可替代的（）。 A.保障功能
某港口码头堆场，填土碾压密实。击实试验测得回填土的最大干密度为1．80g／cm3；碾压后，现场取土样重450．8g，测得其体积为232．9cm3，含水量为...
合同的订立需要经过要约和承诺两个阶段，按照我国《合同法》规定，要约和承诺的生效是指（　　）。A.要约通知发出；承诺通知发出B.要约到达受要约人；承诺通知发出

一个工程项目往往是由多个相互关联的子项目构成的系统，其中一个子项目的失败有可能影响整个项目的功能的实现。这说明工程项目具有()的特点。A.整体性 B.唯一性 C

一套典型的员工信息管理系统，从功能结构上分为三个层面，其中基础数据层（ ）。A．包含的是变动很小的静态数据B．包含员工个人属性数据C．包括单位数据D．包

案例分析法是指针对特定案例进行讨论，寻求解决问题方案的方法，下列关于其特点的描述正确的是（ ）。A．案例分析法的目的是提高学生分析问题和解决问题的能力B．案

养老保险是世界各国较普遍实行的一种社会保障制度，其具有的特点不包括（ ）。A．由国家立法强制实行B．企业单位和个人都必须参加C．由国家、单位和个人三方面或

制定起草企业绩效管理制度的基本要求是（ ）。A．明确性与具体性B．全面性与完整性C．民主性与透明度D．整体性与系统性E．原则一致性与可靠性??

招聘申请表的内容，主要根据（ ）来确定。A．职务说明书B．职务分类C．招聘目的D．招聘计划?

关于绩效管理与绩效考评，正确的说法是（ ）。A．绩效考评是以绩效管理为基础的人力资源管理的子系统B．绩效考评是绩效管理的重要支撑点C．绩效管理为绩效考评的

工作岗位评价的目的是明确每个岗位的（ ）。A．薪酬标准B．相对价值C．定员D．工作任务、职责?

企业员工培训系统的有效运行是各个环节相互配合的结果，其运行的环节不包括（ ）。A．合理划分部门职责，将子系统功能落到实处B．后勤保障部门对员工培训的支持C

绩效管理可以使组织根据考核结果制定正确的培训计划，达到提高全体员工素质的目标，这体现了绩效管理的（ ）。A．规范功能B．发展功能C．沟通功能D．激励功能

对企业人员总量、构成、流动的整体规划统称为（ ）。A．人力资源规划B．组织规划C．人员规划D．战略规划?

某中年脑卒中患者右上肢屈肘痉挛，可以采用的治疗不包括 A．训练肱三头肌的主动和

荧光原位杂交技术主要应用于 A．免疫表型分析 B．DNA含量分析 C．非二

某市A企业是一家专业生产安全帽的厂家。依据《特种劳动防护用品实施细则》(安监总

2014年，某市十大产业链企业累计完成产值3528.8亿元，同比增长13.4%，

在对某一桥梁进行桥面铺装施工时，为了保证施工质量，施工单位特制定了如下的质量控制

清热燥湿，泻火解毒的是

对精神病患者的心理咨询是有条件的，这些条件主要包括（）。 (A)必须是在经过

保险产品最显著的特点是具有其他投资理财工具不可替代的（）。 A.保障功能

某港口码头堆场，填土碾压密实。击实试验测得回填土的最大干密度为1．80g／cm3；碾压后，现场取土样重450．8g，测得其体积为232．9cm3，含水量为...

合同的订立需要经过要约和承诺两个阶段，按照我国《合同法》规定，要约和承诺的生效是指（ ）。A.要约通知发出；承诺通知发出B.要约到达受要约人；承诺通知发出

一套典型的员工信息管理系统，从功能结构上分为三个层面，其中基础数据层（　　）。A．包含的是变动很小的静态数据B．包含员工个人属性数据C．包括单位数据D．包

案例分析法是指针对特定案例进行讨论，寻求解决问题方案的方法，下列关于其特点的描述正确的是（　　）。A．案例分析法的目的是提高学生分析问题和解决问题的能力B．案

养老保险是世界各国较普遍实行的一种社会保障制度，其具有的特点不包括（　　）。A．由国家立法强制实行B．企业单位和个人都必须参加C．由国家、单位和个人三方面或

制定起草企业绩效管理制度的基本要求是（　　）。A．明确性与具体性B．全面性与完整性C．民主性与透明度D．整体性与系统性E．原则一致性与可靠性??

招聘申请表的内容，主要根据（　　）来确定。A．职务说明书B．职务分类C．招聘目的D．招聘计划?

关于绩效管理与绩效考评，正确的说法是（　　）。A．绩效考评是以绩效管理为基础的人力资源管理的子系统B．绩效考评是绩效管理的重要支撑点C．绩效管理为绩效考评的

工作岗位评价的目的是明确每个岗位的（　　）。A．薪酬标准B．相对价值C．定员D．工作任务、职责?

企业员工培训系统的有效运行是各个环节相互配合的结果，其运行的环节不包括（　　）。A．合理划分部门职责，将子系统功能落到实处B．后勤保障部门对员工培训的支持C

绩效管理可以使组织根据考核结果制定正确的培训计划，达到提高全体员工素质的目标，这体现了绩效管理的（　　）。A．规范功能B．发展功能C．沟通功能D．激励功能

对企业人员总量、构成、流动的整体规划统称为（　　）。A．人力资源规划B．组织规划C．人员规划D．战略规划?

合同的订立需要经过要约和承诺两个阶段，按照我国《合同法》规定，要约和承诺的生效是指（　　）。A.要约通知发出；承诺通知发出B.要约到达受要约人；承诺通知发出