某商品流通企业通过提名、筛选、确定候选人和投票的方式确定部门经理，这种方式是人事任用中的（　　）方式。 A．考任制 B．聘任制 C．委任制...

admin2020-12-24 58

问题某商品流通企业通过提名、筛选、确定候选人和投票的方式确定部门经理，这种方式是人事任用中的（　　）方式。
A．考任制
B．聘任制
C．委任制
D．选任制

选项

答案D

解析商品流通企业普遍使用的人事任用方式有以下四种方式：①选任制，即用民主投票选举方式确定任用对象的制度，其基本程序是提名、筛选、确定候选人、投票确定任用对象；②委任制，是指由主管部门或领导成员以任命的形式直接指定下属干部的任用制度；③聘任制，是指用人单位以合同形式聘用干部和工作人员的一种任用制度，合同上规定双方的责任、权利、义务和期限；④考任制，即通过公开考试、公平竞争、择优录取方式选拔干部与员工的人事任用制度。

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在劳动合同履行期间，由于劳动环境的变化，企业与职工签订了专项协议，专项协议中约定的权利义务如与劳动合同相应的权利义务出现矛盾时，（　　）。A.与劳动合同相应的权

在（　　）下，管理层次增加，企业内部的横、纵向沟通问题紧迫。A.事业部制B.执行部制C.直线职能制D.直线制

非经济性福利包括（　　）。A.实行弹性工作时间B.缩短工作时间C.员工参与企业管理D.员工参与民主管理E.直接提供劳动保护用品

劳动者在参加以下（　　）社会活动期间，企业应依法按照规定正常支付工资。A.行使选举权B.担任人民法庭的陪审员C.出席劳动模范、先进工作者大会D.出席政府、党派、

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影响薪酬的外部因素包括（　　）。A.企业利润水平B.劳动力市场C.经济发展状况D.物价、工会E.相关劳动法规

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如果各种商品价格平均上涨5％，销售量平均下降5％，则销售额不变。（）

社会工作督导的对象主要包括（　　）。

你工作干得很出色，公司给你增加了薪水。同事们都来祝贺你，有的人半真半假地“嘻嘻”道：“你得请客吧。不然我们一起让领导把你的薪水降下来。”你会（　　）。A、认

股权投资通常存在的问题有()。 Ⅰ信息不对称 Ⅱ外部性较强 Ⅲ财务投资人通常难以积极主动参与被投资企业管理 Ⅳ决策不透明A.Ⅰ、Ⅱ、ⅢB.Ⅰ、Ⅲ、

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对于识别出的超出正常经营过程的重大关联方交易，如有相关合同或协议，注册会计师应当予以检查。下列各项中，注册会计师在检查时应当评估的有（　　）。A.交易的商业理由

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