首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
职称考试
某一测试问卷中有一道“你对Java语言的掌握程度如何?”的题,选项为“A精通;B善于;C尚可”,在这里,“精通”、“善于”、“尚可”是指()。A:标度 B:指标
某一测试问卷中有一道“你对Java语言的掌握程度如何?”的题,选项为“A精通;B善于;C尚可”,在这里,“精通”、“善于”、“尚可”是指()。A:标度 B:指标
admin
2020-12-24
54
问题
某一测试问卷中有一道“你对Java语言的掌握程度如何?”的题,选项为“A精通;B善于;C尚可”,在这里,“精通”、“善于”、“尚可”是指()。
选项
A:标度
B:指标
C:标记
D:标准
答案
A
解析
标度是对标准的外在形式划分,常常表现为对素质行为特征或表现的范围、强度和频率的规定。从目前现实中的测评指标分析来看,测评指标的标度大致有量词式、等级式、数量式、定义式、综合式等。“精通”、“善于”、“尚可”属于等级式标度。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/doZQKKKQ
相关试题推荐
衡量培训效果最常用的经济指标是()。A.产值增长率B.投资回报率C.劳动生产率D.绩效成本率
培训效果的评估工具不包括()。A.问卷评估法B.360度评估C.抽样调查法D.访谈法
目标导向模型法的评估重点是()。A.受训者个人能力和素质的提髙程度B.公司培训需求C.培训者的培训需求D.绩效的提髙
下列不属于柯克帕特里克四级评估模式中二级评估的是()。A.问卷调查B.书面测验C.操作测验D.学前、学后比较
以下关于以任务或过程为取向的研讨说法错误的是()。[2012年11月三级真题]A.前者着眼于达到某种事先确定的目标B.前者需要设计具有探索价值的题目C.后
某公司在人员选拨过程中,为了有效评定应聘者的能力特征和发展潜力,决定采用心理测试方法对应聘者进行心理测评。 试问: (1)什么是心理测试? (2)心...
在人员招聘活动的评估中,内容效度多用于()。A.知识测试B.能力测试C.操作测试D.潜力测试E.心理测试
关于预测效度,下列说法正确的有()。A.多用于知识测试B.不适用于能力测试C.是考察选拔方法是否有效的常用指标D.是说明测试用来预测将来行为的有效性E
关于心理测试,下列表述正确的有()。A.主要目的在于淘劣,而不是选优B.心理测试并不难,任何人都可以使用C.根据抽样原则编制测试材料,供测试之用D.测试
能力测试的内容主要包括()。A.普通能力倾向测试B.健康状况测试C.特殊职业能力测试D.道德水平测试E.心理运动机能测试
随机试题
偶尔可导致EIA检测HBV血清学标志物假阳性的是 A.脂血 B.EDTA抗凝
根据《中国制造2025》,关于我国制造业现状的说法,正确的有()。
在厂房不大的情况,设备安装过程中,标高起算点宜()。
城市近期建设规划的作用包括( )。
如何降低沟通的障碍和干扰()。
对上市公司基本面调研包括()。
根据《环境影响评价技术导则—总纲》,在环境影响因素识别时,()应作为环境影响评价的重点内容。A:对建设项目实施形成制约的关键环境因素或条件B:大气环境和水环境
下列消费品中,实行复合计税办法的有()。A.摩托车B.化妆品C.卷烟D.成品油E.白酒
甲油田是增值税一般纳税人,以1个月为一个纳税期缴纳增值税和资源税,2019年5月开采原油45万吨,伴采天然气2100立方米。当月开采原油过程中用于加热使用...
某居民企业2019年度取得生产经营收入总额2800万元,发生销售成本2000万元、财务费用150万元、管理费用400万元(其中含业务招待费15万元,未包含...