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在人力资源避免未来出现劳动力短缺的方法中,属于见效速度慢、可撤回程度中等的是(
在人力资源避免未来出现劳动力短缺的方法中,属于见效速度慢、可撤回程度中等的是(
tikufree
2019-12-17
68
问题
在人力资源避免未来出现劳动力短缺的方法中,属于见效速度慢、可撤回程度中等的是( )。
选项
A.降低流动率B.雇用临时工C.技术创新D.加班加点
答案
A
解析
本题考查人力资源避免未来出现劳动力短缺的方法。具体方法见表5—1。 避免未来出现劳动力短缺的方法[img]/upload/tiku/77/6806811_1.png[/img]
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/eEQsKKKQ
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