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依据《职业病防治法》的规定,用人单位对不适宜继续从事原工作的职业病病人,( )。A.可以辞退 B.应当调离原岗位并予以妥善安排 C.勒令辞职 D.应当给予
依据《职业病防治法》的规定,用人单位对不适宜继续从事原工作的职业病病人,( )。A.可以辞退 B.应当调离原岗位并予以妥善安排 C.勒令辞职 D.应当给予
admin
2020-12-24
51
问题
依据《职业病防治法》的规定,用人单位对不适宜继续从事原工作的职业病病人,( )。
选项
A.可以辞退
B.应当调离原岗位并予以妥善安排
C.勒令辞职
D.应当给予生活补贴
答案
B
解析
依据《职业病防治法》第五十六条,用人单位应当保障职业病病人依法享受国家规定的职业病待遇。用人单位应当按照国家有关规定.安排职业病病人进行治疗、康复和定期检查。用人单位对不适宜继续从事原工作的职业病病人,应当调离原岗位,并妥善安置。用人单位对从事接触职业病危害的作业的劳动者.应当给予适当岗位津贴。 故本题应选择B选项。
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