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下列企业人力资源规划中,以确定后备人员数量、优化人员结构为目标的是( )。A.人员补充计划 B.人员接续及升迁计划 C.人员使用计划 D.人员培训开发计划
下列企业人力资源规划中,以确定后备人员数量、优化人员结构为目标的是( )。A.人员补充计划 B.人员接续及升迁计划 C.人员使用计划 D.人员培训开发计划
admin
2020-12-24
48
问题
下列企业人力资源规划中,以确定后备人员数量、优化人员结构为目标的是( )。
选项
A.人员补充计划
B.人员接续及升迁计划
C.人员使用计划
D.人员培训开发计划
答案
B
解析
此题考查人员接续及升迁计划的目标。企业人力资源规划既包括总体规划,也包括具体计划,如人员补充计划、人员使用计划、人员接续及升迁计划、人员培训开发计划、薪酬激励计划等。其中,人员接续及升迁计划的主要目标包括:(1)确定后备人员数量;(2)优化人员结构;(3)提高绩效目标。
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