首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
职称考试
()是组织设计的最基本原则。A:专业分工与协作原则 B:任务与目标原则 C:有效管理幅度原则 D:集权与分权原则
()是组织设计的最基本原则。A:专业分工与协作原则 B:任务与目标原则 C:有效管理幅度原则 D:集权与分权原则
admin
2020-12-24
50
问题
()是组织设计的最基本原则。
选项
A:专业分工与协作原则
B:任务与目标原则
C:有效管理幅度原则
D:集权与分权原则
答案
B
解析
本题考查的是组织设计的最基本原则。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/gZZQKKKQ
相关试题推荐
()是先提出问题并设定问题的若干个答案,由被调查者对设定的答案进行选择。A.问卷调查法B.确定性提问C.不定性提问D.目标型调查法
用于说明企业劳动关系管理计划、目标、发布规定和管理标准的信息载体是()。A.汇总报表B.正式通报C.例会制度D.劳动管理表单
下列各项不属于劳动管理表单的是()。A.统计表B.工资单C.员工卡片D.岗位说明书
职工通过在本岗位的工作和自治实现对管理的参与,这属于()。A.组织参与B.岗位参与C.个人参与D.合理化建议
员工满意度调查中,调查对象不包括()。[2012年5月三级真题]A.同行业企业人员B.管理人员C.办公室工作人员D.生产工人
()是根据企业责权分配的管理层级结构,建立指挥、命令,执行、反馈的信息系统。[2011年11月三级真题]A.纵向信息沟通B.综合信息沟通C.横向信息沟通D
()是由企业职工经过民主选举产生的职工代表组成的,代表全体职工实行民主管理权利的机构。[2013年5月三级真题]A.创新开发委员会B.质量管理小组C.技术
某公司上年度相关费用如表5-6所示,上一年度净产值为9780万元,本年度确定目标净产值为12975万元,目标劳动分配率同上一年。[2008年5月三级真题]...
某公司上年度人工费用如表5-5所示。上年度净产值为12250万元,本年度确定目标净产值为14550万元,目标劳动分配率与上年度相同。 请根据上述资料,分...
下列符合福利管理原则的有()。A.做好福利总额的预算报告B.企业提供的福利应当最大限度地与员工要求保持一致C.吸引人才,在人才市场竞争上赢得优势D.根据
随机试题
城乡规划编制和实施要充分体现节约资源的基本国策,下列关于其相关内容表述中不符合规
“寒极生热,热极生寒”指的是
普通高等学校辅导员培训规划主要任务:建立健全多级培训网络,不断扩大培训覆盖面:每
1956年,毛泽东先后在中共中央政治局扩大会议和最高国务会议上作的《论十大关系》
下列属于我国的商品期货市场的是()。 A.大连商品交易所B.郑州商品交易所
义齿基托折断修理时最常采用()A.自凝塑料或热凝塑料B.软衬材料C.磷酸锌粘固剂D.玻璃离子粘固剂E.环氧树脂粘固剂
教育学是研究、揭示教育规律的一门科学。
己知图5-2所示等直杆的轴力图(FN图、图中集中荷载单位为kN,分布荷载单位为kN/m)。则该杆相应的荷载如下列选项正确为()。
现代教育对教师职业道德基本原则的要求是什么?
为避免承担女性结婚生育的社会成本,通过制定苛刻的条件来限制女性员工的婚姻或者生育,这种做法属于()。A.性别歧视B.年龄歧视C.婚姻状况、怀孕歧视