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根据《劳动合同法》,下列选项中属于劳动合同必备条款的是()。A.试用期 B.培训事项 C.福利待遇 D.社会保险
根据《劳动合同法》,下列选项中属于劳动合同必备条款的是()。A.试用期 B.培训事项 C.福利待遇 D.社会保险
admin
2020-12-24
56
问题
根据《劳动合同法》,下列选项中属于劳动合同必备条款的是()。
选项
A.试用期
B.培训事项
C.福利待遇
D.社会保险
答案
D
解析
2020版教材P129 劳动合同应当具备以下条款:(1)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;(2)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码;(3)劳动合同期限;(4)工作内容和工作地点;(5)工作时间和休息休假;(6)劳动报酬;(7)社会保险;(8)劳动保护、劳动条件和职业危害防护;(9)法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。劳动合同除上述规定的必备条款外,用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项
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