下列属于人员使用计划的目标有( )。A、部门编制 B、合理配置 C、职务轮换幅度 D、招聘数量 E、改善工作作风

admin2020-12-24  4

问题 下列属于人员使用计划的目标有(  )。

选项 A、部门编制
B、合理配置
C、职务轮换幅度
D、招聘数量
E、改善工作作风

答案ABC

解析本题考查了企业人力资源规划的目标。人员使用计划的目标包括:部门编制、员工结构优化、绩效改善、合理配置、职务轮滑幅度,故选ABC。D选项,属于人员补充计划的目标,故错误;E选项,属于人员培训开发计划的目标,故错误。
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