首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
职称考试
督导老孙有着丰富的工作经验,他帮助社会服务机构管理者清楚地了解被督导者的利益、问题,提出改善建议,同时积极参与社会服务机构政策的规划工作,向上级主管反映政...
督导老孙有着丰富的工作经验,他帮助社会服务机构管理者清楚地了解被督导者的利益、问题,提出改善建议,同时积极参与社会服务机构政策的规划工作,向上级主管反映政...
admin
2020-12-24
49
问题
督导老孙有着丰富的工作经验,他帮助社会服务机构管理者清楚地了解被督导者的利益、问题,提出改善建议,同时积极参与社会服务机构政策的规划工作,向上级主管反映政策的不足和缺陷。在这个过程中,老孙扮演的角色是()。
选项
A:倡导者
B:资源提供者
C:缓冲器
D:机构变迁推动人
答案
A
解析
督导者扮演多种角色:(1)缓冲器角色;(2)倡导者角色;(3)机构变迁推动人。其中倡导者角色的内涵是:一方面,督导者积极代表被督导者的利益,作为行政中间人,帮助社会服务机构管理者清楚地了解被督导者的利益、问题,提出改善建议;督导者有时也会采取理性的辩论、迎合,或是以某种交换形式的谈判来倡导可被接受的建议。另一方面,督导者也积极参与社会服务机构政策的规划工作。督导者从被督导的直接服务工作者那里了解到服务对象和社区的需求,了解到政策的不足和缺陷,向上级主管积极传递这些资讯,并负责任地根据这些资讯提出机构政策和程序改变的建议。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/jkhQKKKQ
相关试题推荐
面试前的准备工作一般包括(:)A.慎重选择面试考官B.确定面试目的C.确定面试时间、地点D.科学地设计面试试题E.选择合适的面试类型
常用的薪酬调查方式有()A.企业之间相互调查B.问卷调查C.委托中介机构调查D.访谈调查E.釆集社会公开信息
以下有关行为描述面试的说法正确的有()A.是一种特殊的结构化面试B.面试的问题都是行为性问题C.是一种特殊的非结构化面试D.面试的问题都是知识性问题E.
人员晋升计划是企业根据()制定的员工职务提升方案。A.企业目标B.人员需要C.工作调动D.战略需要E.内部人员分配情况
以工作和任务为中心的部门结构包括()A.矩阵结构B.直线制C.事业部制D.分权制E.直线职能制
阻碍互惠交换实现的主要阻碍包括()A.体制障碍B.市场缺陷C.诚信问题D.经济滞后E.信息障碍
下列关于宽带式工资结构的说法错误的是()A.宽带式工资结构有利于工作绩效的改进B.宽带式工资结构支持直线型组织结构C.宽带式工资结构有利于工资岗位变动D.
()的工资结构有利于激励员工提高技术、能力。A.以绩效为导向B.以行为为导向C.以工作为导向D.以技能为导向
给员工支付相同的激励性工资的工作团队类型是()A.平行团队B.交叉团队C.流程团队D.项目团队
客户投诉率属于()的绩效考评指标。A.行为过程型B.品质特征型C.工作结果型D.工作方式型
随机试题
患儿,女性,7岁,上中切牙替换后中间有缝隙,原因不可能是 A.切牙萌出时冠方远
共用题干 某农用收割机制造企业生产B10-3型号收割机,年产量30000台,每
根据《环境影响评价技术导则大气环境》,在进行监测布点时,在评价区内应按以( )
银行可以进行的代理业务包括()。
在社区管理中,社区的各级管理要素进行统一计划、组织、协调、监督和控制,长期获得最
下列属于事实论据的是()。
下列关于权重系数的作用说法错误的是()。
女,55岁,高血压,冠心病患者。近日加班工作后,心前区闷痛发作频繁。伴头痛,休息
2004年4月30日,乌海市××煤矿发生一起特大透水事故,造成13人死亡、2人失踪,直接经济损失287.5万元。该矿井田面积为0.144km2,煤种为肥焦...
不同的企业层面控制在性质和精确度上存在差异,注册会计师评价这些差异对其他控制及其测试的影响时,不需要考虑的是( )。A.有些企业层面控制可能影响注册会计师拟测