2. 职称考试
  3. （ ）为员工具有激励性的薪酬制度准备了条件。A.岗位分析 B.岗位评价 C.绩效考核 D.培训开发

（ ）为员工具有激励性的薪酬制度准备了条件。A.岗位分析 B.岗位评价 C.绩效考核 D.培训开发

admin2020-12-24  67
问题 （ ）为员工具有激励性的薪酬制度准备了条件。
选项 A.岗位分析
B.岗位评价
C.绩效考核
D.培训开发
答案A
解析工作岗位分析是工作岗位评价的基础，而工作岗位评价又是建立健全企业单位薪酬制度的重要步骤。因此，可以说，工作岗位分析为企业单位建立对外具有竞争力、对内具有公平性、对员工具有激励性的薪酬制度准备了条件。
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