首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
建筑工程
张某下班后和单位同事聚餐,饮酒后驾驶机动车在回家路上被交警查出为醉酒驾驶机动车,依据《道路交通安全法》的规定,张某将受到的行政处罚有( )。A.处15 日以下拘
张某下班后和单位同事聚餐,饮酒后驾驶机动车在回家路上被交警查出为醉酒驾驶机动车,依据《道路交通安全法》的规定,张某将受到的行政处罚有( )。A.处15 日以下拘
admin
2020-12-24
50
问题
张某下班后和单位同事聚餐,饮酒后驾驶机动车在回家路上被交警查出为醉酒驾驶机动车,依据《道路交通安全法》的规定,张某将受到的行政处罚有( )。
选项
A.处15 日以下拘留,并处5000 元罚款
B.处暂扣6 个月机动车驾驶证
C.吊销机动车驾驶证,依法追究刑事责任;终身不得重新取得机动车驾驶证
D.吊销机动车驾驶证,依法追究刑事责任;5 年内不得重新取得机动车驾驶证
答案
D
解析
第九十一条饮酒后驾驶机动车的,处暂扣六个月机动车驾驶证,并处一千元以上二千元以下罚款。因饮酒后驾驶机动车被处罚,再次饮酒后驾驶机动车的,处十日以下拘留,并处一千元以上二千元以下罚款,吊销机动车驾驶证。 醉酒驾驶机动车的,由公安机关交通管理部门约束至酒醒,吊销机动车驾驶证,依法追究刑事责任;五年内不得重新取得机动车驾驶证。 饮酒后驾驶营运机动车的,处十五日拘留,并处五千元罚款,吊销机动车驾驶证,五年内不得重新取得机动车驾驶证。 醉酒驾驶营运机动车的,由公安机关交通管理部门约束至酒醒,吊销机动车驾驶证,依法追究刑事责任;十年内不得重新取得机动车驾驶证,重新取得机动车驾驶证后,不得驾驶营运机动车。 饮酒后或者醉酒驾驶机动车发生重大交通事故,构成犯罪的,依法追究刑事责任,并由公安机关交通管理部门吊销机动车驾驶证,终生不得重新取得机动车驾驶证。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/kwwQKKKQ
相关试题推荐
控制性详细规划编制内容包括( )。A:制定相应的土地使用与建筑管理规定B:具有法律效应和立法空间C:提出各地块的建筑体量、体型、色彩等城市设计指导原则D
下列选项中,( )为修建性详细规划编制的要求。A:编制城市修建性详细规划,应当依据已经依法批准的控制性详细规划,对所在地块的建设提出具体的安排和设计B:组织
编制近期建设规划必须遵循的原则包括( )。A:确定近期人口和建设用地规模,确定近期建设用地范围和布局B:严格依据城市总体规划,不得违背总体规划的强制性内容
城市道路交通的区域控制包括()。A:步行区B:机动车辆禁行区C:社会车辆禁行区D:货运车辆禁行区E:步行路
下列选项中,不属于规划实施监督检查主要方面的是( )。A:行政监督检查B:立法机构的监督检查C:建设项目实施的监督检查D:社会监督E:法律保障
根据《城市规划编制办法》的规定,市域城镇体系规划应当包括( )A:提出重点城镇的发展定位、用地规模和建设用地控制范围B:提出市域城乡统筹的发展战略C:提出
城市规划行政体系通常是由( )所决定的,但也与国家法律的授权直接相关。A:行政管理权限的分配B:国家的政府行政体系C:行政组织的架构D:行政运作框架E
根据《中华人民共和国城乡规划法》的有关规定,下列选项中,不属于现行的城市规划实施管理手段的是( )。A:建设用地的管理B:行政监督检查C:建设工程管理D
我国城乡规划行政体系的构成包括( )。A:城乡规划的编制体系B:城乡规划实施管理体系C:城乡规划行政的纵向体系?D:城乡规划实施的监督检查E:城乡规划
下列不准确的是()A:城乡规划主管部门依据控制性详细规划提出的规划条件,是国有土地使用权出让合同的组成部分B:以出让方式取得国有土地使用权的建设项目,在签订国
随机试题
等额本金还款抵押贷款方式的特征有()。
集体合同由工会代表职工一方与企业订立;尚未建立工会的企业,由( )指导该企业职
基因图谱:遗传病:科学家
下列关于责任保险的说法错误的是()。 A.职业责任险包括人身伤害或财产损失的
下列关于人力资源管理的说法正确的是()。 A.管理的系统化B.管理手段
患者,男,45岁,因右上颌肿物行右上颌骨切除+植皮术,术后所植皮片大部分坏死,遗留较大肉芽创面,准备再行皮肤移植消灭创面。游离植皮术后,皮片最初数小时的营养供应
胁痛瘀血阻络证治疗首选方剂应为A.葛根芩连汤B.柴胡疏肝散C.龙胆泻肝汤D.一贯煎E.复元活血汤
( )是商品交换和市场经济存在的基础,是现代经济发展的重要资源,是任何市场主体进行投资、生产决策的基本依据。A:资本B:市场C:资源D:信息
作为城市低收入家庭廉租住房保障资金来源之一,土地出让净收益用于廉租住房保障资金的比例,不得低于()。A:10%B:15%C:20%D:30%
在()层次上,企业的战略规划职能会自行制定战略规划,然后再将这种战略规划告知人力资源部门,让人力资源部门配合战略规划的实施或落地。A.行政管理联系B.单向联