劳动者之间因为（　　）的不同而形成的工资差别不应当视为歧视。 A.工作经验

昕玥2020-05-20 53

问题劳动者之间因为（　　）的不同而形成的工资差别不应当视为歧视。A.工作经验B.受教育程度C.工时数量D.长相E.性别

选项

答案ABC

解析通常情况下,不同性别、种族的劳动者群体之间会存在工资性报酬的差别。在这些工资性报酬差别中,有些是属于可以从经济学上得到解释的差别,如年龄和受教育程度、职业、工时和工作经验。

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