2. 职称考试
  3. ()是一种最简单的岗位评定方法，是由评定人员凭借自己的工作经验主观地进行判断，根据岗位的相对价值按照高低次序进行排列。A:简单排列法 B:选择排列法 C:分类法

()是一种最简单的岗位评定方法，是由评定人员凭借自己的工作经验主观地进行判断，根据岗位的相对价值按照高低次序进行排列。A:简单排列法 B:选择排列法 C:分类法

admin2020-12-24  49
问题 ()是一种最简单的岗位评定方法，是由评定人员凭借自己的工作经验主观地进行判断，根据岗位的相对价值按照高低次序进行排列。
选项 A:简单排列法
B:选择排列法
C:分类法
D:复杂排列法
答案A
解析本题考查的是简单排列法的内涵。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/plmQKKKQ
相关试题推荐
随机试题