首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
职称考试
企业进行薪酬调查可选择的企业类型包括()。A:在全国同行业中的龙头企业 B:同行业中同类型的其他企业 C:与本企业构成人力资源竞争的企业 D:其他行业中有相似相
企业进行薪酬调查可选择的企业类型包括()。A:在全国同行业中的龙头企业 B:同行业中同类型的其他企业 C:与本企业构成人力资源竞争的企业 D:其他行业中有相似相
admin
2020-12-24
57
问题
企业进行薪酬调查可选择的企业类型包括()。
选项
A:在全国同行业中的龙头企业
B:同行业中同类型的其他企业
C:与本企业构成人力资源竞争的企业
D:其他行业中有相似相近工作岗位的企业
E:在本地区同一劳动力市场上招聘员工的企业
答案
BCDE
解析
在选择薪酬调查的具体对象时,一般来说,有以下几类企业可供调查时选择:第一类,同行业中同类型的其他企业;第二类,其他行业中有相似相近工作岗位的企业;第三类’与本企业雇用同一类的劳动力,可构成人力资源竞争对象的企业;第四类,在本地区同一劳动力市场上招聘员工的企业;第五类,经营策略、信誉、报酬水平和工作环境均合乎一般标准的企业。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/sIxQKKKQ
相关试题推荐
下列关于职业道德与职工关系的说法中,正确的是()。A.职业道德是职工事业成功的重要条件B.企业把职业道德素质状况作为录用员工与否的重要条件C.职业道德有利于
职业道德与员工技能的关系是()。A.没有职业道德的人,无论技能如何,无法充分发挥其自身价值B.企业选人的标准通常是技能高于职业道德C.只要技能上去了,就表明
某医药集团是一家民营企业,从1998年建厂以来,在短短的十几年时间里,企业由原来仅有10多名员工的小作坊式工厂发展成为一个拥有3000多名员工,年销售额达...
企业人力资源管理制度规划的基本原则包括()。A.保持制度稳定B.学习与创新并重C.共同发展原则D.符合法律的规定E.适合企业特点
企业设置培训课程的基本原则有()。A.体现全员参与的原则B.符合企业和学习者的需求C.体现企业培训功能的基本目标D.德、智、体、美全面发展E.符合成人学
下列属于企业外部劳动力供给的影响因素的是()。A.人口政策及人口现状B.劳动力市场发育程度C.社会就业意识D.地域性因素E.择业心理偏好
人力资源预测的局限性主要包括()。A.知识水平的局限B.预测过程不精密C.预测的代价高昂D.企业内部的抵制E.环境的不确定性
影响人力资源需求预测的一般因素包括()。A.顾客需求的变化B.社会安全福利保障C.追加培训需求D.政府的方针政策的影响E.旷工趋向
广义的人力资源规划包括()。A.人员培训开发计划B.员工薪酬激励计划C.员工职业生涯规划D.培训考核计划E.其他计划
从主持薪酬调查的主体来看,薪酬调查可以分为()。A.政府的调查B.专业协会的调查C.行业的调查D.薪酬市场调查E.咨询公司的调查
随机试题
根据我国银行业监管要求,商业银行不需要计提市场风险资本的业务是( )。 A、
下列各种风险应对措施中,能够转移风险的是()。
某上市公司拟聘任独立董事一名。甲为该公司人力资源总监的大学同学;乙为在该公司中持
患儿,男,9岁。做作业时,突然中断,发呆,手中铅笔落地,约10秒后又能继续做作业
据《大气污染治理工程技术导则》(HJ20002010),利用气体混合物中
在无绝缘隔板、安全遮栏措施的10kV设备处工作,作业人员工作中正常活动范围与设备
企业承包建设国家重点扶持的公共基础设施项目,可以自该承包项目取得第一笔收入年度起
“保费”栏应填( ). A.0.25
果皮是指果实外壳或外皮,果皮由子房壁的组织分化、发育而成的果实部分。果皮的构造常包括A.外果皮B.表皮层C.中果皮D.内果皮E.营养层
从证书格式判断,属于境内第二类医疗器械A.京械注准XXXXXXXXXXXB.国械注准XXXXXXXXXXXC.国械注许XXXXXXXXXXXD.国械备XX