首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
金融经济
制定工程项目成本改进措施要( )。A. 面面俱到 B. 全面铺开 C. 抓住主要矛盾 D. 抓住所有矛盾
制定工程项目成本改进措施要( )。A. 面面俱到 B. 全面铺开 C. 抓住主要矛盾 D. 抓住所有矛盾
admin
2020-12-24
66
问题
制定工程项目成本改进措施要( )。
选项
A. 面面俱到
B. 全面铺开
C. 抓住主要矛盾
D. 抓住所有矛盾
答案
C
解析
成本分析要在“量化”分析的基础上,找出影响成本的原因,既要有主要原因,也要有次要原因,特别是主要原因要分析透彻,抓住主要矛盾,制定改进成本的措施。制定的成本改进措施要有针对性,要具体,要落实到人头。抓不住主要矛盾,制定的措施必然显得空洞,变成几条“放之四海而皆准”的措施。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/u468KKKQ
相关试题推荐
已知反应。有利于NO和CO转化的措施是下列中哪一种? A.低温低压B.低温高压C.高温高压D.高温低压
培训机构是培训的物质载体,其必须承担的任务包括( )。A.培训的规模B.规划培训的内容C.培训的时间和活动场所D.培训的成本核算E.培训的师资配备?
以下各项中,属于工厂安全技术规程的主要内容的是( )。A.电气设备的安全措施B.机器设备的安全措施C.动力锅炉、压力容器的安全装置D.工作场所、爆炸危险
劳动力需求的自身工资弹性是劳动力需求量变动对( )变动的反应程度。A.收益率B.成本率C.工资率D.利润率?
下列关于人力资源的叙述不正确的是( )。A.通过人力投资,可使劳动力供给质量得到提高B.用人单位如果进行人力投资,就会获得较高的回报C.投资的直接成本可以
人力资源管理行为不当所导致的成本一般表现为( )。A.直接成本B.间接成本C.原始成本D.重置成本E.标准成本?
企业进行薪酬管理的目的是( )。A.合理控制人工成本B.吸引人才C.激励员工D.获取更大效益E.留住人才?
差异化战略的制定原则包括效益原则、适当原则和( )。A.领先原则B.有效原则C.总成本最低原则D.持久原则?
根据国家职业安全卫生标准,企业应该做好工作场所的防暑降温和防冻取暖工作。工作场所在(应该采取相应的措施。A.5℃以下或30℃以上B.5℃以下或35℃以上C.
关于人力资源费用,下列说法正确的是( )。A.法律咨询费属于人工成本B.人工成本就是人力资源管理费用C.工资、保险和培训费用属于人工成本D.招聘费用属于
随机试题
对于政府投资工程而言,建设工程造价的最高限额是按照有关规定编制并经有关部门批准
女性,68岁。高血压性心脏病史10余年,1月来出现夜间阵发性呼吸困难,1天来气喘
()是企业新产品开发思想的集中体现,也是企业制定新产品开发规划的基础。
属虚证的临床表现有
研究结构构件的强度降低率和刚度退化率,可采用下列哪一种低周反复加载制度?
女性,60岁,慢性咳嗽、咳痰3年,每年冬季发作,多持续3~4个月,近一周再出现咳
1944年召开的国际货币金融会议通过的协议,将美元与黄金直接挂钩,各会员的货币与美元保持固定的汇率。这一协定是().A.《洛桑协定》B.北美自由贸易协定
标准正态分布曲线下区间(1,+oo)所对应的面积为( )A.15.86%B.31.73%C.68.27%D.84.14%E.需查U界值表
有名合同和无名合同的区别主要在于两者()不同。A.成立的条件B.适用的法律规则C.履行的原则D.承担违约责任的方式
矿业工程成本管理,不可作为竞争性费用的是()。A.二次搬运费B.安全文明施工费C.冬雨期施工增加费D.夜间施工增加费