货币主义认为货币政策传导变量为()。A:利率 B:货币供应量 C:超额准备 D:基础货币

admin2020-12-24 37

问题货币主义认为货币政策传导变量为()。

选项 A:利率
B:货币供应量
C:超额准备
D:基础货币

答案B

解析本题考查弗里德曼为代表的货币主义的主张。货币主义认为货币政策传导变量为货币供应量。

转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/ucjKKKKQ

相关试题推荐

某公司采用的战略是在确保产品质量的基础上尽可能地降低成本，这种战略属于（）。A.组织战略B.人力资源管理战略C.职能战略D.竞争战略
（）是人力资源开发科学化、规范化的重要基础。A.职业分类B.人才评价C.教育培训D.人才管理
下列关于企业年金的描述错误的是（）。A.是一种辅助性养老保险形式B.是企业自愿建立的补充养老保险制度C.建立在基本养老保险的基础上D.是一种强制性的保险
退休时的基础养老金月标准以当地上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数，缴费每满1年发给（）。A.1％B.2％C.5％D.6％
将未来的货币折算为现在的价值是一个（）过程。A.货币贬值B.投资回报计算C.贴现D.利息生成
首先规定利率或贴现率r的值，然后再比较等式两端的数值是否能够使公式成立，这种确定人力资本投资计划是否可行的方法称为（）。A.现值法B.成本预测法C.社会收
通过使收益现值与成本相等来求出利率或贴现率的值，然后再将这种收益率与其他投资的报酬率（如银行利率等）加以比较。如果最高贴现率大于其他投资的报酬率，则人力资...
关于货币工资与实际工资，下列说法错误的是（）。A.区分货币工资和实际工资，有利于我们把握真正的工资水平B.物价水平变化越大，货币工资和实际工资之间的差别越大
企业在制定自己的工资政策、确定企业工资水平时，必须要对（）有正确的了解。A.货币工资B.实际工资C.物价指数D.恩格尔系数
下列关于工资水平的表述，错误的是（）。A.是指雇主以货币形式支付给员工的劳动报酬B.实际工资则是指货币工资所能购买到的商品和服务量C.价格调整是通过物价指

随机试题

\"大金星\"山楂出产于（　　）。 A、鞍山 B、辽阳 C、铁岭 D、本溪
低熔点铅中成分最小的是 A．铋 B．铅 C．铝 D．镉 E．锡
PDCA模式将职业健康安全与环境管理体系要素分为5个部分，包括实施与运行、（）
辐射污染中，可见光污染主要表现在()。
学校社会工作中，个案管理应注意的事项包括()。
患者，女，21岁，恒牙，磨牙完全Ⅱ类颌关系，前牙深覆Ⅲ°，深覆盖Ⅱ°上牙列拥挤Ⅰ°，缺失，上前牙唇倾上颌轻度前突，下颌位置基本正常，牙周情况良好。拔牙设计A.
某男,48岁,因口渴多饮,多食,多饮,多尿,腰膝酸软,四肢乏力等不适症状就诊,近2月来体重下降5Kg,相关检查显示随机血糖15moI/L,HbAlc8.5...
施工单位与建设单位在签订拆除工程的施工合同时，应签订安全生产管理协议，明确双方的安全管理责任，其中施工单位应对拆除工程的（）负直接责任。A、安全技术管理B
进行个别督导时应()。A:仔细聆听B:补充被督导者的谈话信息C:提供问题的详细答案D:进行评价并且分享经验和想法E:提出合理建议
下列统计数据类型中，通常用文字表述，不能用数值表示的有()。A:分类数据B:顺序数据C:定量数据D:数量数据E:数值型数据

货币主义认为货币政策传导变量为()。A:利率 B:货币供应量 C:超额准备 D:基础货币

某公司采用的战略是在确保产品质量的基础上尽可能地降低成本，这种战略属于（）。A.组织战略B.人力资源管理战略C.职能战略D.竞争战略

（）是人力资源开发科学化、规范化的重要基础。A.职业分类B.人才评价C.教育培训D.人才管理

下列关于企业年金的描述错误的是（）。A.是一种辅助性养老保险形式B.是企业自愿建立的补充养老保险制度C.建立在基本养老保险的基础上D.是一种强制性的保险

退休时的基础养老金月标准以当地上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数，缴费每满1年发给（）。A.1％B.2％C.5％D.6％

将未来的货币折算为现在的价值是一个（）过程。A.货币贬值B.投资回报计算C.贴现D.利息生成

首先规定利率或贴现率r的值，然后再比较等式两端的数值是否能够使公式成立，这种确定人力资本投资计划是否可行的方法称为（）。A.现值法B.成本预测法C.社会收

通过使收益现值与成本相等来求出利率或贴现率的值，然后再将这种收益率与其他投资的报酬率（如银行利率等）加以比较。如果最高贴现率大于其他投资的报酬率，则人力资...

关于货币工资与实际工资，下列说法错误的是（）。A.区分货币工资和实际工资，有利于我们把握真正的工资水平B.物价水平变化越大，货币工资和实际工资之间的差别越大

企业在制定自己的工资政策、确定企业工资水平时，必须要对（）有正确的了解。A.货币工资B.实际工资C.物价指数D.恩格尔系数

下列关于工资水平的表述，错误的是（）。A.是指雇主以货币形式支付给员工的劳动报酬B.实际工资则是指货币工资所能购买到的商品和服务量C.价格调整是通过物价指

\"大金星\"山楂出产于（ ）。 A、鞍山 B、辽阳 C、铁岭 D、本溪

低熔点铅中成分最小的是 A．铋 B．铅 C．铝 D．镉 E．锡

PDCA模式将职业健康安全与环境管理体系要素分为5个部分，包括实施与运行、（）

辐射污染中，可见光污染主要表现在()。

学校社会工作中，个案管理应注意的事项包括()。

患者，女，21岁，恒牙，磨牙完全Ⅱ类颌关系，前牙深覆Ⅲ°，深覆盖Ⅱ°上牙列拥挤Ⅰ°，缺失，上前牙唇倾上颌轻度前突，下颌位置基本正常，牙周情况良好。拔牙设计A.

某男,48岁,因口渴多饮,多食,多饮,多尿,腰膝酸软,四肢乏力等不适症状就诊,近2月来体重下降5Kg,相关检查显示随机血糖15moI/L,HbAlc8.5...

施工单位与建设单位在签订拆除工程的施工合同时，应签订安全生产管理协议，明确双方的安全管理责任，其中施工单位应对拆除工程的（）负直接责任。A、安全技术管理B

进行个别督导时应()。A:仔细聆听B:补充被督导者的谈话信息C:提供问题的详细答案D:进行评价并且分享经验和想法E:提出合理建议

下列统计数据类型中，通常用文字表述，不能用数值表示的有()。A:分类数据B:顺序数据C:定量数据D:数量数据E:数值型数据

\"大金星\"山楂出产于（　　）。 A、鞍山 B、辽阳 C、铁岭 D、本溪